ピープルアナリティクスサーベイ 2017調査結果：ピープルアナリティクスが創り出すデジタル時代の人材マネジメント
日本企業264社を対象に、人材データ分析の活用に関する成熟度や取り組みの現状、さらなる活用の課題などについて調査を実施しました。ピープルアナリティクスを取り巻く現況や、人材データ活用を進化させるために日本企業がなすべきことについても解説しています。
組織人事・チェンジマネジメント
顧客の人財価値を最大化して企業や組織の成長と変革を支援するのが私たちチームの使命です。お客さまのビジネスが目指す姿や企業として実現したいビジョンを把握し、顧客の組織構造やカルチャーを勘案した上で、人と組織の活性化に資するさまざまな課題の特定とソリューションの提供を行います。
ピープルアナリティクスサーベイ調査結果2017
PwCが日本企業264社を対象に実施した、人材データ分析の活用に関する成熟度や取り組みの現状についての調査結果です。
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デジタル時代における日本流100年時代ワークスタイル
リンダ・グラットン教授来日特別講演
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Workforce of the future 2030
働き方改革の未来予想
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インサイト／ニュース
不祥事の根底にあるリスクカルチャー
さまざまな業界で不祥事が立て続けに生じており、それらを報じる中でカルチャー、企業風土について言及されることが多くなっています。今回は不祥事の根底にあるカルチャー、特にリスクカルチャーについて論じます。
「ピープルアナリティクスサーベイ2018」へのご協力のお願い
PwCコンサルティング合同会社では、昨年度に引き続き、日本に拠点を置く企業を対象として、「ピープルアナリティクスサーベイ2018」を実施する運びとなりました。昨年同様、ProFuture株式会社との協同開催となります。
100年時代のワークスタイルとは？‐デジタル時代における日本流100年時代ワークスタイル（ロングバージョン）
「デジタル時代における日本流100年時代ワークスタイル」～リンダ・グラットン教授来日特別講演において、ロンドン・ビジネススクール教授 リンダ・グラットン氏の当日の講演模様を動画で資料を公開しています。
関連情報
ピープルアナリティクス
第2回HRテクノロジー大賞「アナリティクスサービス部門優秀賞」受賞実績のあるピープルアナリティクスは、採用分析・配属マッチング分析・ハイパフォーマー分析などのほか、分析チームの設置・育成支援などを行う総合的なサービスです。
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第21回世界CEO意識調査
PwCが、世界のCEOを対象に実施した「第21回世界CEO意識調査」をもとに、日本のCEOと世界全体や他地域のCEOを比較した調査結果を報告します。
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PwCコンサルティング合同会社
PwCコンサルティング合同会社の会社概要を掲載しています。
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