Analýza ľudských zdrojov a získané poznatky
Odhaľte schopnosti svojej pracovnej sily pomocou analýzy dát
Hĺbka poznatkov založených na analýze dát mení spôsob, akým organizácie prijímajú lepšie rozhodnutia a využívajú schopnosti svojich pracovníkov. V dnešnej dobe sú kvalitnejšie dáta kľúčovým faktorom pre strategické plánovanie pracovnej sily, rast produktivity práce, riadenie talentov, angažovanie a udržanie si pracovníkov, riadenie výkonnosti, dynamickosť a rozhodnutia ohľadom mobility. Pomocou analýzy ľudských zdrojov môžu organizácie odlíšiť podstatné od nepodstatného a získať jasný obraz o tom, čo funguje a čo nie. Odstránia tým dohady a domnienky z väčšiny svojich dôležitých rozhodnutí týkajúcich sa pracovnej sily, čím zabezpečia lepšie riadenie rizík spojených s ľudskými zdrojmi, šikovnejšie priraďovanie zamestnancov na jednotlivé pracovné miesta a nachádzanie efektívnejších a nákladovo úspornejších riešení.
50 % generálnych riaditeľov firiem uvádza, že ich organizácie využívajú analýzu dát, aby nachádzali a udržali si tých správnych ľudí.
Robí vám starosti rastúca miera prirodzeného úbytku pracovných síl? Dokážete identifikovať príčinu či predpovedať rezignácie? Chápete, ako treba efektívne využívať váš rozpočet na ľudské zdroje? Máte k dispozícii nekvalitné dáta uchovávané v navzájom nekompatibilných personálnych systémoch? Alebo chcete na svojom personálnom oddelení zdokonaliť schopnosť analyzovať ľudské zdroje?
Ako vám môžeme pomôcť
Súčasťou nášho skúseného tímu sú priemyselní a podnikoví psychológovia s akademickým titulom PhD., štatistici a pracovníci v oblasti výskumu pracovnej sily, ktorí ponúkajú širokú škálu služieb, aby pomohli organizáciám vyťažiť čo najviac z údajov, ktoré majú o svojich pracovníkoch. Medzi uvedené služby patrí napr.:
- Porovnávanie podľa metodiky, ktorú vypracoval Saratoga Institute Inc. (divízia PwC), tzv. Saratoga™ benchmarking
- Analýza talentov a prediktívne služby
- Komplexné skúmanie pracovnej sily
- Modelovanie a meranie talentu
- Analytika pracovnej sily a strategické výkazníctvo
- Pomoc pri budovaní interného oddelenia analýzy ľudských zdrojov
- PayWell – Prieskum o odmeňovaní
- Prieskum spokojnosti a angažovanosti zamestnancov.
Pomôžeme vám naplno využiť potenciál vašej pracovnej sily tak, že vyťažíme čo najviac z poznatkov získaných z množstva údajov, aby sme z vašich zamestnancov dostali to najlepšie a vašej firme priniesli väčšiu hodnotu.
Kontaktujte nás
Dagmar Haklová
Vedúca partnerka daňového a právneho poradenstva, PwC Slovakia
Tel: +421 911 425 109
