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選考情報

<PwCでは通年採用を実施しています>

PwCでは1年を通じて採用、またはインターンシップを開催しています。オープンな採用を実施していますのでぜひご自身のタイミングで選考にご参加ください。
選考情報は下記より希望する職種をお選びください。

ビジネスコンサルタント職の選考情報(通年採用)

PwCのビジネスコンサルタント職の採用は学年、卒業時期などは一切問いません。オープンな採用を実施しておりますので、ぜひご自身のお好きなタイミングで選考にご参加ください。就職活動に役立つ学びの機会や、PwC Japanグループ、あるいはコンサルティング業界を知る機会としてもご活用いただけます。

また、採用選考への参加をご希望される方のために「業界・企業・仕事研究の場」「就職活動、ファーストキャリアについて相談できる場」なども用意いたします。ご自身の知りたいこと、経験したいことに合わせてご参加ください。

<2月本選考エントリー開始のお知らせ>

ビジネスコンサルタント職の選考テーマは「学び」です。

まだコンサルタントの仕事内容をよく知らない、あるいは自分にコンサルタントという仕事が向いているかわからないという方も多いかと思います。

選考過程で実施する「Online Job」では、コンサルタント業務の疑似体験ができますので、ご自身のコンサルタントとしての適性を見極めるとともに、コンサルタントの仕事に対する理解を深められます。

<通年採用(ビジネスコンサルタント職)の特徴>

1. 学年、既卒・第二新卒などは一切問いません。
2. エントリー回数に制限はございません。
3. 国内、国外問わずオンラインで選考を実施します。


<本選考の流れ>

1st stage エントリーシート提出
2022年2月9日(水)締切

2nd stage WEB適性検査/動画テスト
2月17日(木)締切

3rd stage Online Job
3月3日(木)~3月4日(金)

4th stage グループワーク
3月15日(火)~3月18日(金)

5th stage ケース面接/個人面接
3月22日(火)~3月28日(月)

6th stage 人事面接
4月4日(月)~4月8日(金)

7th stage 最終面接
4月22日(金)~4月28日(木)

※選考はすべてオンラインで実施予定です。
※各選考は複数日程からご都合の良い日時をお選びいただけます。
※選考内容とスケジュールは変更の可能性がございますのであらかじめご了承ください。
※WEB適性検査は2021年6月~2022年5月まで、一人につき1回限り受検可能です。PwC Japanグループの他職種で受検済みの場合、再受検は不要です。

<応募方法>

本選考応募にはマイページ登録が必要となります。
「マイページ新規登録」よりマイページ登録画面にアクセスいただき、マイページの登録/ログインの上、エントリーを行ってください。

<エントリーシート提出期限>

2022年2月9日(水)23:59  (日本時間)

募集要項はこちら

 

海外採用エントリー開始のお知らせ

【海外正規大生限定】Online Campus Recruiting

新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の影響により就活にも変化があり、オンライン選考への切り替えが目立ちます。特に海外の大学に在籍し、日本国内の企業への就職を検討している方々の中には、日常的に就活情報に触れる機会が少なく、例年とは異なるスケジュールやスタイルに不安を抱えていらっしゃる方も多いのではないでしょうか。

そこでPwC Japanグループでは、毎年海外大生の多くにご参加いただいているCampus Recruitingを、オンラインで全4回開催します。今回は、年内開催の2回のご案内となります。

マイページに登録の上、ぜひご応募ください。

また、コンサルタントの業務理解やPwCの企業理解を深めることができるイベントの開催も別途予定しています。マイページにて最新情報を随時掲載していますので、こちらもぜひご確認をお願いします。

※対象者は、海外大学に在籍中、または在籍歴のある方に限ります(交換留学/語学留学を除く)。

 

<本選考の流れ>

1. エントリーシート提出(1月16日締め切り)
2. WEB適性検査(1月26日締め切り)
3. Group work(2月4日、2月7日)
4. Case/Individual Interview(2月7日~9日)
5. HC Interview(2月8日、2月10日)
6.Partner Interview(後日実施)   

※選考フローは変更になる可能性がございますので、あらかじめご了承ください。 

<応募方法>

本選考応募にはマイページへの登録が必要です。

「マイページ新規登録」よりマイページ登録画面にアクセスしていただき、マイページの登録/ログインの上、エントリーを行ってください。

<エントリーシート提出期限>

2022年1月16日(日)23:59(JST)まで

<注意事項>

※すべて日本時間での開催になります。
※選考にご参加いただく方には全員エントリーシートをご提出いただきます。
※HC Interviewの結果は1~2週間後にお伝えします。

皆さまのご応募お待ちしております!

テクノロジーコンサルタント職の選考情報(選考開催概要)

PwC's Cybersecurity Internship 3月

DX推進の要!セキュリティやプライバシーを保護し、ビジネスの持続的な成長のための信頼「デジタルトラスト」の構築を担うコンサルタントの仕事を体感してみませんか?

採用区分

サイバーセキュリティ&プライバシーコンサルタント職(入社前に配属を決定)

配属先:Digital Trustチーム(サイバーセキュリティ・プライバシーの保護によるビジネスの信頼構築)

サービス紹介

サイバーセキュリティ&プライバシー

内容

IoTやAI、5Gといったテクノロジーの活用によるビジネスの変化に伴い、データの安全性や信頼性をめぐる新たなリスクが生じています。セキュリティやプライバシーに関する問題は、ニュースで報じられない日は無く、国や国際社会で取り組まれる重要な社会課題の一つです。
その中で企業がデジタルトランスフォーメーションを推進し、ビジネスを持続的に成長させていくためには、デジタル時代に必要な信頼、すなわち「デジタルトラスト」を構築することが必要です。

PwC’s Cybersecurity Internshipは、PwCコンサルティングの現役コンサルタントとチームを組み、グループワークを通じて、

  • サイバーセキュリティやプライバシーにおいて「デジタルトラスト」をどのように構築し、企業戦略や企業統治につなげるか
  • 日々高度化するサイバー攻撃から企業価値をどのように守り、高めるか

などを学べるワークショップです。

 

こんな方にぜひ!
  • セキュリティ&プライバシーコンサルタントの仕事を体験したい方
  • これからのビジネスにおいて必須となるセキュリティ&プライバシースキルに興味のある方
  • テクノロジーを活用した新ビジネスの検討や、ビジネスにおけるセキュリティ&プライバシーに興味のある方
  • 企業やビジネスがどのようにサイバー攻撃の脅威に対処しているかに興味のある方
  • 企業が消費者や国から求められるプライバシー保護、個人情報保護の責務をどのように実現しているかに興味のある方

 

開催概要

開催日時

2021年3月5日(土)9:00~21:00
インターンシップ、懇親会、個別フィードバック

※開始/終了時刻については予定となります。後日お送りするご案内にて、改めてお伝えいたします。

開催形式

オンサイト(PwCコンサルティング本社・東京大手町)/オンライン(Google Meet)

※グループディスカッション合格ご連絡の際にいずれか選択いただきます。(状況によっては、オンライン開催のみとなる場合があります。ご了承いただけますようお願いいたします。)

募集人数

約30名

選考の流れ 1. エントリーシート提出
2. Web適性試験受検
3. グループディスカッション選考
4. PwC’s Cybersecurity Internship 参加!
5. 個人面接
6. 最終面接

参加資格

2023年3月卒業/修了見込み、もしくは2023年4月/10月入社が可能な方

応募締切

2022年2月4日(金)23:59(日本時間)

どのイベントに参加したらよいかお悩みの方へ

PwC Career Festa

「日本の就活は長すぎる」「次の選考がいつになるかわからない」といった選考プロセスの課題を解決します。

採用区分

テクノロジーコンサルタント職(入社時に配属を決定)

内容

テクノロジーコンサルタント職 新卒採用はグループディスカッションと個人面接を短期間で集中的に実施します(PwC Career Festa)。
・最短4日でグループディスカッションと個人面接が完了!
・合否は翌日連絡! ※翌日が休日の場合は翌営業日の連絡となります。
・個人面接の日程を予定に合わせて平日/土曜日から選べる!

※あらかじめ選考の日程を確認の上、エントリーをお願いします
※PwCコンサルティング合同会社、PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人の他職種との併願は可能です

こんな方にぜひ!

・デジタル戦略に興味がある方
・サイバーセキュリティに興味がある方
・データサイエンティストに興味がある方
・新しいテクノロジーに興味がある方
・ご自身のテクニカルスキルを試してみたい方
・コンサルタントの仕事を体験してみたい方
・テクノロジーを用いたビジネスを考えることが好きな方
・新しいアイデアを考えることが好きな方

日程

・会社説明会:2022年2月28日(月)
・グループディスカッション:2022年2月28日(月)~2022年3月2日(水)
・個人面接:2022年3月3日(木)~2022年3月9日(水)

※会社説明会の参加は任意となります。
※個人面接は2022年3月5日(土)も開催予定です。
※グループディスカッションの参加日程に応じて、個人面接の日程を案内します。

開催形式

オンライン

選考の流れ 1. エントリーシート提出
2. Web適性試験受検 ※既に他職種で受験済みの方は再受験不要です
3. PwC Career Festa:会社説明会 ※任意参加
4. PwC Career Festa:グループディスカッション
5. PwC Career Festa:個人面接

参加資格

2023年3月卒業/修了見込み、もしくは2023年4月/10月入社が可能な方

応募締切

2022年2月10日(金)23:59(日本時間)

ITソリューションコンサルタント職の選考情報(2月本選考開催概要)

テクノロジーが進化し、人材の流動化やグローバル化が進展するなど変化の激しい現代。
未来を見据えるにあたって、活躍し続ける社会人であるために「自分にしかない武器は何か?」を考え、磨くことは、今後のキャリアを築いていく上で重要なテーマとなるのではないでしょうか。

PwCの「ITソリューションコンサルタント本選考」は「相互理解」と「学び」をテーマに、選考過程において業界理解や仕事理解、自分理解が深まる選考プロセスをご用意しており、2019年の開始以降、毎年大変好評いただいています。

この冬、PwCで「自分の武器」をみつけてみませんか?

開催概要

開催日時

2022年1月21日~

内容 書類選考、オンライン面接(複数回)

実施方法

オンライン

応募資格

2023年4月、または2024年4月入社が可能な方
(ただし、入社時までに大学または大学院を卒業していること)

選考の流れ

  1. マイページ「【ITソリューション】本選考応募」よりエントリー
  2. Web適性検査
  3. 動画選考
  4. グループディスカッション(オンライン)
  5. 個人面接(オンライン)
  6. 1Day JOB(オンライン)
  7. 人事面接(オンライン)
  8. 最終面接(オンライン)

応募締切

2022年1月20日(木)23:59(JST)

※エントリーシート提出期限
※締め切り日は変更になる可能性がございます。お早めにご応募ください。

※インターンシップにご応募いただいた方も、当選考への再応募が可能です(インターンシップ1回、本選考1回応募可能)。

※本選考に関する情報はマイページからご確認ください。
※選考内容は変更する可能性があります。

ご応募お待ちしております!

Strategy& 戦略コンサルタントの選考情報は下記をご覧ください。

Strategy& 戦略コンサルタント職