「納得して進路を選びたい」コンサルタントを志した原点
昔から、自分自身が納得して進路を選びたいという思いが強くありました。
学生時代は法学部に所属し、法曹の道に進むことも考えていました。しかし、そこに身を置くことで自分が何を成し遂げられるのか、イメージを最後まで描き切れずにいた感覚がありました。
そんな中で、多様な企業の経営課題に触れて知見を広げられるだけでなく、明確な答えがない中で道を切り拓いていくコンサルタントの姿に惹かれました。
この環境に身を置き、早期に視座を高めていきたいと考えたことが、コンサルタントを志した原点です。
T.Nakamura
PwCコンサルティング合同会社 シニアアソシエイト
2023年入社
※役職は公開当時のものです。
PwCコンサルティングを選んだ理由は「人」と「思想」
就職活動では、光栄なことに複数のコンサルティングファームから内定をいただきました。その中でPwCコンサルティングを選んだ理由は、選考を通じて受けたフィードバックの的確さが印象に残ったためです。
自分の考えや成果物に対して、どこが評価され、どこが不足していたのかを明確に伝えてもらえたことが強く心に残りました。また、選考を通じて出会った学生のレベルの高さも、この環境で成長したいと感じた理由の一つです。
さらに、PwCコンサルティングが掲げる「Strategy through Execution（戦略から実行まで）」という考え方への共感もありました。中でもX-Value & Strategy（XVS）は、戦略と実行の「橋渡し」を専門とするチームです。机上の空論に終わらせず、実際に変革が動くところまで関われる点に強い魅力を感じました。
振り返ると、PwCコンサルティングやXVSを選ぶことに大きな迷いはありませんでした。選考でお会いした社員の皆さんは、ロジカルでありながら温和で、良い意味で「コンサルタントらしくない」と感じました。そのようなメンバーと一緒に働きたいと思ったことが、入社を決める上での大きなポイントでした。
入社時に抱いていた想いと原動力
入社前から、XVSには早期に活躍している若手社員が多いと聞いていました。自分自身も、そんなロールモデルに一日でも早く近づきたいという気持ちは強かったです。
もともと負けず嫌いな性格なので、「誰よりも早く、大きな価値を発揮したい」という思いを、入社当初から強く抱いていました。今振り返ると、その気持ちが行動の原動力になっていたと思います。
若手のうちから任される、責任の大きなプロジェクト
OJTのころは上長から指示を受けたタスクを高い品質で遂行することに専念していましたが、ある時キャリアコーチに「裁量をもって支援に携わりたい」と率直に伝えたところ、より大きなロールを任せてもらうことができました。
特に印象に残っているのは、あるクライアントに対し、商業施設における顧客接点の高度化をテーマに、構想策定からアプリやECを中心としたコミュニケーション設計、UX／UIの検討までを支援したプロジェクトです。
当時、プロジェクトのコアメンバーはディレクターと私の2名のみでした。入社2年目のアソシエイトだった私にとって、論点・仮説設計からクライアントとの会議準備、示唆出しまでを幅広く任される、非常にチャレンジングな環境だったと思います。
もちろん、全てが順調だったわけではありません。それでも、行き詰まった時にはすぐに上司を巻き込み、効果的に課題解決を行うことができました。チャレンジしても大丈夫だと思える安心感があったからこそ、思い切って挑戦を続けられたのだと思います。
知識不足と向き合いながら、示唆を出し続けた日々
この案件では、顧客接点やUXに関する専門性が十分でない中でもクライアントに示唆を出し続ける必要があり、大きなプレッシャーを感じていました。業界やテーマについて必死にキャッチアップしながら問いを立て、仮説を作り、上長と議論を重ねる日々が続きました。
それでもクライアントとの対話を積み重ねる中で、徐々に自身の示唆が「刺さる」感覚を得られるようになりました。最終的には、クライアントにも高い満足度を持っていただきプロジェクトを終えられたと感じています。
プロジェクト終了後、クライアントから送別会のお誘いがあったことは、今でも強く印象に残っています。こうした経験や成果を評価していただき、シニアアソシエイトへとステップを進めることができました。
これから目指す姿
今後は、クライアントから「ぜひあなたにお願いしたい」と言ってもらえるコンサルタントになることを目標にしています。プロジェクトを通じてクライアントの想いや意志に真摯に向き合いながら、個人としても研さんを続けていきたいと考えています。
同時に、これからXVSに所属する方にとってのロールモデルでありたいという思いもあります。成果だけでなく、人柄の面でも「こんな人になりたい」と思ってもらえるような存在を目指しています。
学生の皆さんへ
XVSには、戦略から実行まで伴走できる、裁量の大きな案件が数多く存在します。また、そのような案件を通じて個人の成長を本気でサポートし、チャレンジを後押ししてくれる風土があります。成長機会を求める人に対して、そのためのチャンスをきちんと与えてくれる環境だと思います。
コンサルティング業界を目指す学生の中には、より早く成長したい、裁量を持って仕事をしたいと考えている方も多いと思います。そうした向上心を持つ皆さんにとって、XVSは非常に魅力的な選択肢の一つになると思います。
