羽野 愛祐美
シニアマネージャー, PwCコンサルティング合同会社
専門分野・担当業界
組織人事・チェンジマネジメント
略歴
組織・人事分野などにおけるコンサルティング業務に10年以上従事。組織・人材マネジメント戦略策定、人事制度改革（等級・報酬・評価制度の設計）、人事制度導入までのチェンジマネジメント（意識改革）、次世代リーダー育成、教育制度設計、業務改善など、人事およびその他分野のプロジェクトマネジメントを手掛ける。
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組織人事・チェンジマネジメント
組織・人事分野などにおけるコンサルティング業務に10年以上従事。組織・人材マネジメント戦略策定、人事制度改革（等級・報酬・評価制度の設計）、人事制度導入までのチェンジマネジメント（意識改革）、次世代リーダー育成、教育制度設計、業務改善など、人事およびその他分野のプロジェクトマネジメントを手掛ける。