Kalendář kurzů

View this page in: English

Time Management

8. SRPNA | Zjistěte, jak ztrácíme energii a čas – tento kurz je určen pro ty, kteří se chtějí dozvědět vice o osobním i týmovém time managementu a jeho technikách a jednoduše organizovat svou pracovní dobu efektivněji. Cílem kurzu je odhalit váš osobní styl při plánování času, stanovit priority a naučit se čelit požadavkům z více stran, plánovat si práci efektivně a podle časových rozvrhů.

SDI Workshop

16. SRPNA | Proč na stejnou situaci máme každý jiné reakce, a i když nám je něco zcela jasné, to ostatní vidí jinak? Podle psychologie jednáme pod vlivem různých motivů. Dokud jim neporozumíme, bude nám chování ostatních záhadou. K pochopení není třeba být psychologem. Na SDI workshopu pronikneme do tajů lidského jednání pomocí jednoduché a praktické typologie, která nám umožní zvolit na každého účinnou komunikační strategii. Po workshopu budete lépe umět vyznat se ve vlastní motivaci a lépe porozumět tomu, jak přirozeně reagujete, rozeznat u ostatních, se kterým typem máte tu čest, jednat s ním tak, abyste se rozumně domluvili a předcházet konfliktu nebo ho úspěšně zvládnout.

Smart slides

29. SRPNA | Dominantním smyslem člověka je zrak – věříme tomu, co vidíme. Slidy v prezentacích se často nevyznačují dobrou grafikou a jdou proti smyslu prezentace. Přemíra odrážkových seznamů a grafů není efektivním nástrojem. Cílem semináře je obsáhnout základní pravidla klasického designu a cestu, jak se k němu dopracovat. Naučíme vás jak místo textu slidy lépe vizualizovat, jak správně prezentace používat, jak do nich zasadit příběh a ukážeme vám, že to jde i bez slidů. Na první dojem máte 20 vteřin nebo 2 slidy. Jestliže na prvním slidu je nic neříkající titulek a na druhém agenda v odrážkách, skončili jste dříve, než jste začali.

Prezentační dovednosti

8. - 9. ZÁŘÍ | Interaktivní kurz vám pomůže definovat váš osobní styl prezentování i prostor pro zlepšení. Dozvíte se, jak správně pojmout prezentaci a klíčová sdělení a zefektivnit přípravu. Naučíte se, jak působit přirozeně a vytvořit silný a příznivý první dojem, jakým způsobem ovládat řeč těla, hlas a mimiku během projevu, jak zvládat obtížné situace či neplánovanou prezentaci atd. Důležitou součástí kurzu jsou praktická cvičení a zpětná vazba.

Smart slides

9. ZÁŘÍ | Dominantním smyslem člověka je zrak – věříme tomu, co vidíme. Slidy v prezentacích se často nevyznačují dobrou grafikou a jdou proti smyslu prezentace. Přemíra odrážkových seznamů a grafů není efektivním nástrojem. Cílem semináře je obsáhnout základní pravidla klasického designu a cestu, jak se k němu dopracovat. Naučíme vás jak místo textu slidy lépe vizualizovat, jak správně prezentace používat, jak do nich zasadit příběh a ukážeme vám, že to jde i bez slidů. Na první dojem máte 20 vteřin nebo 2 slidy. Jestliže na prvním slidu je nic neříkající titulek a na druhém agenda v odrážkách, skončili jste dříve, než jste začali.

Coaching na pracovišti

12. ZÁŘÍ | Tento dvoudenní program je určen těm, kteří potřebují efektivně působit na ostatní v komplexním, multikulturním prostředí. Kurz je velmi interaktivní a bude zaměřen na rozpoznávání převládajících stylů přesvědčování a jim odpovídajících individuálních překážek, stejně jako k procvičování a používání dovedností potřebných v různých situacích či vytváření nových možností a sebedůvěry při ovlivňování ostatních.

Tax Academy – Úvod do světa daní - podzim 2016

Chcete porozumět základním principům českého a mezinárodního zdanění? Pak je náš program určen právě vám!

CIPD Certificate in Human Resource Practice (CHRP)

ZÁŘÍ 2016 - BŘEZEN 2017 | Absolvováním CIPD Foundation Certificate in HRP získáte pevné základy ve všech oblastech lidských zdrojů. Pomůže vám v rozvoji základních klíčových schopností pro HR, budete pracovat efektivněji s větší jistotou a vaše funkce v HR získá na hodnotě. Tento interaktivní program je veden v angličtině a 10 školicích dní zahrnuje jak face-to-face výuku, tak online webináře. Čekají vás také případové studie, zpracování esejí, reportů nebo praktických cvičení se zpětnou vazbou. Program je ukončen CIPD certifikátem.

CIPD Certificate in Human Resource Management (CHRM)

ZÁŘÍ 2016 - ÚNOR 2017 | Cílem programu CIPD Certificate in HRM je vést účastníky k efektivnímu prokazování schopností a plnění povinností v rámci různých rolí řízení a rozvoje lidí. Jedná se o roční studijní program certifikovaný CIPD.

Český daňový systém v angličtině

20 - 21. ZÁŘÍ | Seminář je zaměřen převážně na Daň z příjmů právnických osob a Daň z příjmů fyzických osob, včetně sociálního a zdravotního pojištění, avšak shrne také základní principy DPH a Daňového řádu. Provedeme vás obsahem daňových přiznání a vysvětlíme také principy zdanění zahraničních příjmů a metody zamezení dvojího zdanění.

Yellow Belt

3. - 4. ŘÍJNA | Kurz PwC Lean Six Sigma Yellow Belt vám představí základní prvky a výhody metodologie Lean Six Sigma a provede Vás jednotlivými fázemi procesu DMAIC – Define, Measure, Analyze, Improve, Control.

Postavení členů statutárních orgánů

5. ŘÍJNA | Seminář vám pomůže zorientovat se v problematice postavení členů statutárních orgánů. Provede vás všemi aspekty výkonu funkce člena statutárního orgánu včetně otázek péče řádného hospodáře, zákazu konkurence, střetu zájmů, souběhu výkonu více funkcí a odpovědnosti za taková jednání.

Šaolinský kurz stress-managementu

5 ŘÍJNA | V dnešní době je stres chápán jako běžná součást života moderní společnosti. Vyčerpání, pesimismus a deprese, to jsou příznaky, které se projevují u lidí vystavených nadměrnému množství stresových situací. Negativní vliv se projevuje jak v profesním, tak i v osobním životě. Je zajímavé sledovat, jak nepřetržitá tradice stará více jak jedno tisíciletí, může efektivně zlepšit vypořádání se s tlakem a stresem dnešní doby.

Část I: Úloha interního auditu při řízení a správě společnosti, řízení rizik a kontrole (3 dny)

5. - 7. ŘÍJNA | Soulad se základními standardy IIA; Určení priorit pro činnosti interního auditu na základě plánu vyplývajícího z analýzy rizik; Pochopení úlohy činnosti interního auditu při správě a řízení společnosti; Plnění dalších činností a odpovědností interního auditu; Znalosti o správě a řízení společnosti, rizicích a kontrole; Plánování auditů

Šaolinský kurz jak řešit konflikty

6 ŘÍJNA | Součástí každodenní komunikace, ať už v profesním nebo osobním životě, jsou různé konflikty. Umění vyjednávat a argumentovat je však běh na dlouhou trať. Manažeři a jiní profesionální leadeři potřebují výborné komunikační dovednosti, schopnost efektivně řešit problémy a také umět motivovat své zaměstnance. Jak toho všeho ale docílit v praxi? Lze se to naučit. Proto využijte této jedinečné šance změnit konflikty v příležitosti a příležitosti ve výhody.

PMP intenzivní přípravný kurz (4 dny)

10. - 13. ŘÍJNA | Pokud jste zkušený projektový manažer, který hledá cestu jak prokázat své schopnosti, zatraktivnit svůj profil pro zaměstnavatele a maximalizovat svůj potenciál, kvalifikace PMP je tou správnou volbou pro vás.

Projektový management - Základní tábor

11. - 12. ŘÍJNA | Náš kurz vás naučí základním konceptům, procesům a technikám důležitým pro úspěšné řízení projektů.

Pracovní právo v otázkách a odpovědích

13. ŘÍJNA | Toto školení vám pomůže zorientovat se v základních institutech pracovního práva. Provede vás různorodými situacemi od vzniku pracovního poměru až po jeho skončení se všemi dopady a problémy s tím souvisejícími.

Komunikační dovednosti

20. ŘÍJNA | Zjistěte, jak komunikovat efektivněji a podpořit dosažení vašich cílů. Asertivní komunikace posílí vaše vztahy, sníží vaše obavy z konfliktů a podrží vás v obtížných společenských situacích. Je základem efektivní interakce v rámci osobních i pracovních vztahů. Na kurzu odhalíte prostor pro vlastní zlepšení, porozumíte různým stylům komunikace a novým technikám, které vám pomohou rozvíjet vzájemný respekt s ostatními lidmi.

Asertivita

20. ŘÍJNA | Asertivita, někdy mylně chápana jako dovednost prosadit se každou cenu, je o zdravém a dospělém postoji ke světu kolem nás. Asertivně jednající člověk dokáže přímo vysvětlit, o co mu jde a co si myslí, umí naslouchat druhým a přistoupit na kompromis, stejně tak jako požádat o laskavost a zároveň ji poskytnout někomu jinému. Na kurzu vás naučíme, jak prosadit svůj oprávněný požadavek či umět říkat „ne“ na nepřijatelné nároky, aniž byste se dotkli druhých, rozlišovat agresivní, pasivní a manipulativní chování a účinně se mu bránit a efektivně a otevřeně komunikovat své názory a požadavky.

Obchodní korporace – jejich správa a řízení

24. ŘÍJNA | Tento seminář vám pomůže zorientovat se v základních institutech práva obchodních společností. Získáte informace nejen o právní úpravě jednotlivých obchodních společností, ale také o často opomíjených povinnostech a rizicích správy a řízení společnosti.

Přípravný kurz ke zkoušce DipIFR - podzim 2016

Program je vhodný zejména pro profesionály s praxí v oblasti účetnictví, auditu a financí, kteří chtějí získat kvalifikaci v mezinárodních standardech účetního výkaznictví, ale také pro všechny, kdo si chtějí rozšířit a ucelit své znalosti o teoretické i praktické aspekty IFRS.

Vedení a motivace lidí

25. - 26. ŘÍJNA | Kurz je určen pro ty, kteří potřebují organizovat a řídit ostatní lidi, vést je při výkonu svého zaměstnání formálně i neformálně, motivovat je a odvádět výsledky v rámci týmu. Tento dvoudenní program vás obdaří nejen znalostmi, ale také praktickými dovednostmi v oblasti všech klíčových manažerských oblastí jakými jsou plánování, stanovení cílů, vedení, komunikace, motivace, kontrola a zpětná vazba v rámci týmu.

PRINCE2 Foundation + Practitioner

7. - 11. LISTOPADU | Vhodné pro zkušené projektové a liniové manažery, kteří chtějí získat pokročilý certifikát prokazující jejich hluboké porozumění procesu projektového řízení podle PRINCE2 a jeho aplikaci na reálné projekty.

PRINCE2 Foundation

7. - 9. LISTOPADU | Vhodné pro ty, kteří se setkávají s projektovým řízením v roli člena týmu a projektové manažery, kteří chtějí získat certifikaci.

Coaching na pracovišti

9. LISTOPADU | Tento dvoudenní program je určen těm, kteří potřebují efektivně působit na ostatní v komplexním, multikulturním prostředí. Kurz je velmi interaktivní a bude zaměřen na rozpoznávání převládajících stylů přesvědčování a jim odpovídajících individuálních překážek, stejně jako k procvičování a používání dovedností potřebných v různých situacích či vytváření nových možností a sebedůvěry při ovlivňování ostatních.

Time Management

14. LISTOPADU | Zjistěte, jak ztrácíme energii a čas – tento kurz je určen pro ty, kteří se chtějí dozvědět vice o osobním i týmovém time managementu a jeho technikách a jednoduše organizovat svou pracovní dobu efektivněji. Cílem kurzu je odhalit váš osobní styl při plánování času, stanovit priority a naučit se čelit požadavkům z více stran, plánovat si práci efektivně a podle časových rozvrhů.

Část II: Realizace interního auditu (2 dny)

21 - 22 LISTOPADU | Realizace auditů; Provádění specifických auditů; Monitorování výsledků auditů; Znalosti o oblasti podvodů; Nástroje pro provádění auditu

Pokročilá analýza dat a jejich vizualizace

22. - 23. LISTOPADU | Prakticky zaměřený seminář vás seznámí s možnostmi, jak pracovat s velkými objemy dat, když Excel a SQL nejsou vhodné nebo dostačující. Naučíme vás používat procházet, vizualizovat a prezentovat data s Qlik Sense.

Vyjednávací dovednosti

23. - 24. LISTOPADU | Seminář je určen pro ty, kteří potřebují být připraveni na nejrůznější situace, jež mohou při jednáních nastat, a zároveň chtějí rozvíjet své schopnosti v oblasti efektivního jednání, budování osobních vztahů s klienty a podpořit tak získávání nových obchodních příležitostí. Po skončení kurzu budou účastníci schopni sebejistěji a přesvědčivě používat techniky a dovednosti nutné pro úspěšné jednání.

Vedení a motivace lidí

23. - 24. LISTOPADU | Kurz je určen pro ty, kteří potřebují organizovat a řídit ostatní lidi, vést je při výkonu svého zaměstnání formálně i neformálně, motivovat je a odvádět výsledky v rámci týmu. Tento dvoudenní program vás obdaří nejen znalostmi, ale také praktickými dovednostmi v oblasti všech klíčových manažerských oblastí jakými jsou plánování, stanovení cílů, vedení, komunikace, motivace, kontrola a zpětná vazba v rámci týmu.

Šaolinský kurz self-empowerment

28 LISTOPADU | Self-empowerment v pojetí šaolinské kultury znamená porozumění a přijetí vlastních limitů. Mnoho vedoucích pracovníků a manažerů je konstantně pod stresem, což se často projevuje syndromem vyhoření. Tento kurz není o filosofii. Zajistíme vám nezbytné techniky, nástroje a znalosti, které potřebujete ke zlepšení kvality svého profesního života.

Umění strategie

29 LISTOPADU | Strategie je umění plánování konceptů, které vede k naplnění záměrů firmy. Sama šaolinská kultura je příkladem úspěšné strategie, která existuje po více než 1500 let. Základem jsou strategické rady převzaté z klasických asijských knih, jako je například Umění války, Hagakure, Strategemata a Kniha pěti kruhů a učení Konfucia a Lao Tse. Obsah kurzu je vázán na dnešní moderní život a může se tak aplikovat na současnou situaci.

Prezentační dovednosti

29. - 30. LISTOPADU | Interaktivní kurz vám pomůže definovat váš osobní styl prezentování i prostor pro zlepšení. Dozvíte se, jak správně pojmout prezentaci a klíčová sdělení a zefektivnit přípravu. Naučíte se, jak působit přirozeně a vytvořit silný a příznivý první dojem, jakým způsobem ovládat řeč těla, hlas a mimiku během projevu, jak zvládat obtížné situace či neplánovanou prezentaci atd. Důležitou součástí kurzu jsou praktická cvičení a zpětná vazba.

Komunikační dovednosti

13. PROSINCE | Zjistěte, jak komunikovat efektivněji a podpořit dosažení vašich cílů. Asertivní komunikace posílí vaše vztahy, sníží vaše obavy z konfliktů a podrží vás v obtížných společenských situacích. Je základem efektivní interakce v rámci osobních i pracovních vztahů. Na kurzu odhalíte prostor pro vlastní zlepšení, porozumíte různým stylům komunikace a novým technikám, které vám pomohou rozvíjet vzájemný respekt s ostatními lidmi.

Vyjednávací dovednosti

14. - 15. PROSINCE | Seminář je určen pro ty, kteří potřebují být připraveni na nejrůznější situace, jež mohou při jednáních nastat, a zároveň chtějí rozvíjet své schopnosti v oblasti efektivního jednání, budování osobních vztahů s klienty a podpořit tak získávání nových obchodních příležitostí. Po skončení kurzu budou účastníci schopni sebejistěji a přesvědčivě používat techniky a dovednosti nutné pro úspěšné jednání.

Prezentační dovednosti

20. - 21. PROSINCE | Interaktivní kurz vám pomůže definovat váš osobní styl prezentování i prostor pro zlepšení. Dozvíte se, jak správně pojmout prezentaci a klíčová sdělení a zefektivnit přípravu. Naučíte se, jak působit přirozeně a vytvořit silný a příznivý první dojem, jakým způsobem ovládat řeč těla, hlas a mimiku během projevu, jak zvládat obtížné situace či neplánovanou prezentaci atd. Důležitou součástí kurzu jsou praktická cvičení a zpětná vazba.

Obchodní korporace – jejich správa a řízení

BUDE UPŘESNĚNO | Tento seminář vám pomůže zorientovat se v základních institutech práva obchodních společností. Získáte informace nejen o právní úpravě jednotlivých obchodních společností, ale také o často opomíjených povinnostech a rizicích správy a řízení společnosti.

Část III: Prvky znalosti interního auditu (5 dní)

BUDE UPŘESNĚNO | Nová témata části 3 zahrnují správní a podnikatelskou etiku, řízení rizik, organizační strukturu včetně podnikových procesů a rizik, komunikaci, principy řízení a vedení, informační technologie a podnikatelskou kontinuitu, finanční řízení a globální podnikatelské prostředí,

Kybernetická bezpečnost

BUDE UPŘESNĚNO | Bezpečnost kyberprostoru států, institucí, firem i jednotlivců je stále více otázkou jejich existence, důvěryhodnosti a konkurenceschopnosti. Informační systémy jsou zranitelné, informace v nich jsou citlivé a staly se cenným zbožím.

Association of Chartered Certified Accountants (ACCA)


Diploma in IFRS

Přípravný kurz ke zkoušce DipIFR - podzim 2016

Program je vhodný zejména pro profesionály s praxí v oblasti účetnictví, auditu a financí, kteří chtějí získat kvalifikaci v mezinárodních standardech účetního výkaznictví, ale také pro všechny, kdo si chtějí rozšířit a ucelit své znalosti o teoretické i praktické aspekty IFRS.


Semináře IFRS

Konsolidace - základy dle IFRS, rozdíly oproti českým účetním standardům, účtování přeměn

BUDE UPŘESNĚNO | Seminář vás provede základními pravidly konsolidace existující skupiny a účtování při akvizicích a prodejích podniků dle českých účetních standardů i IFRS. Seminář pokrývá standardy IFRS 10, IAS 28, IFRS 3, a IFRS 5. Seminář obsahuje praktické příklady týkající se základních konsolidačních úprav (vyloučení vzájemných vazeb se zaměřením na zásoby a majetek pořízený v rámci skupiny, goodwill, odloženou daň při akvizici, a podobně). Na závěr školení vás provedeme úskalím účtování o přeměnách (fúze a rozdělení) a to jak z pohledu CZ GAAP, tak jeho dopady do IFRS účetní závěrky.

Konsolidace workshop aneb konsolidace bez překvapení

BUDE UPŘESNĚNO | Ověřte si v praxi již nabyté teoretické znalosti o sestavení konsolidované rozvahy, výsledovky a přehledu o změnách vlastního kapitálu dle IFRS (aplikovatelné s drobnými úpravami i na CZ GAAP). Komplexní případová studie zahrnuje konsolidaci skupiny s následujícími specifiky: dceřiná společnost vlastněná po celé období, nově pořízená zahraniční dceřiná společnost s put opcí ve vlastnictví nekontrolního podílu, prodaná dceřiná společnost, dokup a prodej části nekontrolního podílu, přidružená společnost, vzájemné transakce, výplatu dividend, snížení hodnoty goodwillu apod. Při včasném přihlášení máte možnost zaslat lektorce transakce, které byste rádi v případové studii řešili.

Konsolidace - složité skupiny, transakce pod společnou kontrolou, konsolidované cash flow

BUDE UPŘESNĚNO | Seminář je zaměřen na konsolidace komplexních skupin podniků a účtování změn vlastnického podílu ve společnostech v rámci skupiny během roku (postupné akvizice, zvýšení podílu v dceřiné společnosti, částečný prodej apod.). Seznámíte se s dopady transakcí pod společnou kontrolou a podrobněji se budeme věnovat problematice kontroly v případech, kdy kontrola není definována dle vlastnického podílu. Probereme i specifika vnitroskupinových transakcí nebo transakcí s vlastníky, které nejsou uzavřeny za tržních podmínek a dopady kapitalizace úrokových nákladů na skupinu.

IFRS 16 - účtování leasingů a IFRS 15 - vykazování výnosů

BUDE UPŘESNĚNO | 2 semináře, které vás během 1 dne seznámí se standardy IFRS 16 a IFRS 15, které významně ovlivní většinu společností

Cash Flow aneb jak sestavit výkaz o peněžních tocích nepřímou metodou

BUDE UPŘESNĚNO | Během tohoto workshopu sestavíme společně výkaz peněžních toků nepřímou metodou krok po kroku. Odnesete si jednak praktické tipy, ale také přehled nejčastějších úprav (daně, majetek, zápočty, kapitalizaci apod.), a hlavně jistotu, že cash flow, které počítáte nepřímou metodou z rozvahy, musí vždy vyjít. Dále probereme základní rozdíly ve struktuře cash flow dle CZ GAAP a IFRS a možná úskalí při sestavování konsolidovaného cash flow.

Finanční nástroje

BUDE UPŘESNĚNO | Tento program vám umožní správně porozumět účtování finančních nástrojů v souladu s IFRS. Kurz bude veden našimi experty na finanční IFRS, kteří mají rozsáhlé zkušenosti se školeními a poradenstvím v rámci finančního a bankovního sektoru: IAS 32 finanční nástroje (vykazování), IAS 39 finanční nástroje (účtování a oceňování), IFRS 7 finanční nástroje (zveřejňování).

Zajišťovací účetnictví

BUDE UPŘESNĚNO | Seminář vám poskytne praktický pohled na použití zajišťovacího účetnictví v souladu s IAS 39. Obsahově seminář pokrývá základy zajišťovacího účetnictví (např. požadavky na dokumentaci, posouzení účinnosti zajištění atp.), a také příklady využití těchto základů v praxi (např. zajištění peněžních toků pro očekávané nákupy nebo prodeje v cizí měně).

Vykazování výnosů dle IFRS (IAS 18 a IAS 11) a představení nového standardu IFRS 15

BUDE UPŘESNĚNO | Seminář vám přináší praktické příklady vykazování výnosů dle standardů IAS 18 (Výnosy) a IAS 11 (Smlouvy o zhotovení) s důrazem na oblasti účtování slev, zvýhodnění a speciálních akcí, věrnostních programů, vícesložkových smluv a dlouhodobých projektů s více fázemi (aplikaci rozeznání výnosů dle procenta dokončenosti). Seminář dále v kostce představí nový standard na účtování výnosů IFRS 15 platný od 1. 1. 2017.

Test na snížení hodnoty nefinančního majetku (goodwillu a ostatních fixních aktiv) a rozeznání rezerv dle IFRS

BUDE UPŘESNĚNO | První část semináře se věnuje testování hmotného a nehmotného dlouhodobého majetku a goodwillu na snížení hodnoty dle IAS 36. Po teoretickém úvodu následuje přehled nejčastějších úskalí a ukázka praktického výpočtu na základě modelu budoucích peněžních toků. Tématem druhé části semináře jsou požadavky standardu IAS 37 týkající se rozeznání a ocenění rezerv s důrazem na rezervy na restrukturalizace, odstranění aktiv, nevýhodné smlouvy, programy zaměstnaneckých výhod, apod. Na praktických příkladech je ukázána aplikace základního principu, tj. existence současného závazku jako výsledku minulých událostí.

Účetní závěrka za rok 2015 připravená podle IFRS přijatého Evropskou unií

BUDE UPŘESNĚNO | Tento kurz je zaměřen na přípravu účetní závěrky dle IFRS ve znění přijatém Evropskou unií pro rok končící 31. 12. 2015. Kurz zdůrazňuje nově požadované zveřejnění informací v porovnání s rokem 2015 a zaměřuje se na časté chyby/nedostatky při sestavování účetní závěrky dle IFRS, jako například zveřejnění týkající se finančních nástrojů (IFRS 7 a IFRS 13), struktura primárních finančních výkazů, zveřejnění ke snížení hodnoty nefinančních aktiv, ukončované činnosti a aktiva držená k prodeji, spřízněné strany apod.). Tento kurz vás seznámí s požadavky na zveřejnění, ale zejména vám pomůže jim porozumět.

Účtování leasingů a nájmů dle IFRS a českých účetních standardů, dopad plánované novely IAS 17

BUDE UPŘESNĚNO | Seminář se věnuje účtování operativního a finančního leasingu (nájmu) dle IAS 17. První část semináře vás seznámí se základními principy a souvisejícími účetními zápisy účtování finančního a operativního pronájmu na straně nájemce i pronajímatele dle CZ GAAP i IFRS. Názorný příklad vás seznámí s nutnými úpravami při převodu CZ GAAP na IFRS. Druhá část se věnuje složitějším oblastem, jako jsou smlouvy o prodeji a zpětném nájmu, identifikace smluv, které jsou svou podstatou nájemní, apod. Důležité je také shrnutí plánované novely standardu IAS 17, která je podstatnou změnu v účtování oproti současné praxi.

Odložená daň dle českých účetních standardů a IFRS – účetní a daňové hledisko

BUDE UPŘESNĚNO | Tento seminář přináší kombinaci účetní a daňové problematiky. V dopolední části vás provedeme daňovými úskalími (uznatelnost nákladů, dočasné a trvalé rozdíly). Znalost základů výpočtu splatné daně je klíčová pro správnou kalkulaci daně odložené. Odpoledne vás seznámíme s principy a způsobem výpočtu odložené daně. Seminář vás také naučí, jak sestavit sesouhlasení efektivní daňové sazby, které je základním kontrolním mechanizmem pro ověření správnosti výpočtu odložené daně. Během semináře vás upozorníme na rozdíly při výpočtu odložené daně dle českého účetnictví a IFRS.

IFRS - aktuality pro rok 2015

BUDE UPŘESNĚNO | Tento kurz vás seznámí s novými a novelizovanými standardy platnými pro rok 2015 a poskytne souhrnné informace o dopadu standardů, které jsou v Evropské unii platné od 1. 1. 2016 a později (například nový standard na výnosy s ukázkou praktických příkladů klíčových změn, dopad změn IFRS 9 pro opravné položky k pohledávkám). Část tohoto kurzu je také zaměřena na nejčastější problematické oblasti. V letošním roce se zaměříme na impairment (snížení hodnoty) nefinančních aktiv, vložené deriváty (jak je poznat), odúčtování finančních aktiv (faktoring, prodej pohledávek se zárukou), prodej a následující nájem, poskytnuté garance, pobídky a dotace, segmenty (IFRS 8).

IFRS 9

BUDE UPŘESNĚNO |Seminář je vhodný pro odborníky z účetního, controllingového a reportingového oddělení a odborníky z oddělení treasury a řízení rizik, kteří se v současnosti zabývají problematikou přechodu z IAS 39 na IFRS 9 a kteří k rozhodnutí o přípravách a zavedení změn souvisejících s tímto přechodem potřebují znalost aktuální úpravy IFRS 9. Tento termín bude zaměřen zejména na problematiku finančního sektoru.

Základy účtování dle IFRS a rozdíly oproti českým účetním standardům

BUDE UPŘESNĚNO | Přijďte se dozvědět ty nejdůležitější informace o rozdílech mezi českým účetnictvím a IFRS a usnadněte si vaši každodenní praxi. Seminář je zaměřen na hlavní principy a pravidla účtování a oceňování dle IFRS. Důraz je kladen na oblasti, které jsou řešeny rozdílně oproti českým účetním standardům (hmotný a nehmotný majetek, rezervy, finanční nástroje, leasing, výnosy, rozeznání aktiv apod.). Seminář poskytuje obecný přehled. Detailní informace spolu s řadou praktických příkladů jsou obsaženy v našich dalších seminářích zaměřených na individuální oblasti.

Část I: Úloha interního auditu při řízení a správě společnosti, řízení rizik a kontrole (3 dny)

5. - 7. ŘÍJNA | Soulad se základními standardy IIA; Určení priorit pro činnosti interního auditu na základě plánu vyplývajícího z analýzy rizik; Pochopení úlohy činnosti interního auditu při správě a řízení společnosti; Plnění dalších činností a odpovědností interního auditu; Znalosti o správě a řízení společnosti, rizicích a kontrole; Plánování auditů

Část II: Realizace interního auditu (2 dny)

21 - 22 LISTOPADU | Realizace auditů; Provádění specifických auditů; Monitorování výsledků auditů; Znalosti o oblasti podvodů; Nástroje pro provádění auditu

Část III: Prvky znalosti interního auditu (5 dní)

BUDE UPŘESNĚNO | Nová témata části 3 zahrnují správní a podnikatelskou etiku, řízení rizik, organizační strukturu včetně podnikových procesů a rizik, komunikaci, principy řízení a vedení, informační technologie a podnikatelskou kontinuitu, finanční řízení a globální podnikatelské prostředí,

Tax Academy

Tax Academy – Úvod do světa daní - podzim 2016

Chcete porozumět základním principům českého a mezinárodního zdanění? Pak je náš program určen právě vám!


Český daňový systém v angličtině 

Český daňový systém v angličtině

20 - 21. ZÁŘÍ | Seminář je zaměřen převážně na Daň z příjmů právnických osob a Daň z příjmů fyzických osob, včetně sociálního a zdravotního pojištění, avšak shrne také základní principy DPH a Daňového řádu. Provedeme vás obsahem daňových přiznání a vysvětlíme také principy zdanění zahraničních příjmů a metody zamezení dvojího zdanění.

Právní semináře

Postavení členů statutárních orgánů

5. ŘÍJNA | Seminář vám pomůže zorientovat se v problematice postavení členů statutárních orgánů. Provede vás všemi aspekty výkonu funkce člena statutárního orgánu včetně otázek péče řádného hospodáře, zákazu konkurence, střetu zájmů, souběhu výkonu více funkcí a odpovědnosti za taková jednání.

Pracovní právo v otázkách a odpovědích

13. ŘÍJNA | Toto školení vám pomůže zorientovat se v základních institutech pracovního práva. Provede vás různorodými situacemi od vzniku pracovního poměru až po jeho skončení se všemi dopady a problémy s tím souvisejícími.

Obchodní korporace – jejich správa a řízení

24. ŘÍJNA | Tento seminář vám pomůže zorientovat se v základních institutech práva obchodních společností. Získáte informace nejen o právní úpravě jednotlivých obchodních společností, ale také o často opomíjených povinnostech a rizicích správy a řízení společnosti.

Obchodní korporace – jejich správa a řízení

BUDE UPŘESNĚNO | Tento seminář vám pomůže zorientovat se v základních institutech práva obchodních společností. Získáte informace nejen o právní úpravě jednotlivých obchodních společností, ale také o často opomíjených povinnostech a rizicích správy a řízení společnosti.

 

Zaměstnávání cizinců

Zaměstnávání cizinců - Celý dvoudenní program

BUDE UPŘESNĚNO | Náš dvoudenní program vám pomůže zorientovat se v legislativních změnách, které nastaly v letech 2011 a 2012 v souvislosti s novelou zákonů o pobytu cizinců, zákona o zaměstnanosti a zákoníku práce, a jejich dopadech na vaši každodenní praxi.

Projektový management - Základní tábor

11. - 12. ŘÍJNA | Náš kurz vás naučí základním konceptům, procesům a technikám důležitým pro úspěšné řízení projektů.

PMP intenzivní přípravný kurz (4 dny)

10. - 13. ŘÍJNA | Pokud jste zkušený projektový manažer, který hledá cestu jak prokázat své schopnosti, zatraktivnit svůj profil pro zaměstnavatele a maximalizovat svůj potenciál, kvalifikace PMP je tou správnou volbou pro vás.

PRINCE2 Foundation

7. - 9. LISTOPADU | Vhodné pro ty, kteří se setkávají s projektovým řízením v roli člena týmu a projektové manažery, kteří chtějí získat certifikaci.

PRINCE2 Foundation + Practitioner

7. - 11. LISTOPADU | Vhodné pro zkušené projektové a liniové manažery, kteří chtějí získat pokročilý certifikát prokazující jejich hluboké porozumění procesu projektového řízení podle PRINCE2 a jeho aplikaci na reálné projekty.

Yellow Belt

3. - 4. ŘÍJNA | Kurz PwC Lean Six Sigma Yellow Belt vám představí základní prvky a výhody metodologie Lean Six Sigma a provede Vás jednotlivými fázemi procesu DMAIC – Define, Measure, Analyze, Improve, Control.

CIPD Certificate in Human Resource Practice (CHRP)

ZÁŘÍ 2016 - BŘEZEN 2017 | Absolvováním CIPD Foundation Certificate in HRP získáte pevné základy ve všech oblastech lidských zdrojů. Pomůže vám v rozvoji základních klíčových schopností pro HR, budete pracovat efektivněji s větší jistotou a vaše funkce v HR získá na hodnotě. Tento interaktivní program je veden v angličtině a 10 školicích dní zahrnuje jak face-to-face výuku, tak online webináře. Čekají vás také případové studie, zpracování esejí, reportů nebo praktických cvičení se zpětnou vazbou. Program je ukončen CIPD certifikátem.

CIPD Certificate in Human Resource Management (CHRM)

ZÁŘÍ 2016 - ÚNOR 2017 | Cílem programu CIPD Certificate in HRM je vést účastníky k efektivnímu prokazování schopností a plnění povinností v rámci různých rolí řízení a rozvoje lidí. Jedná se o roční studijní program certifikovaný CIPD.

Manažerské a obchodní dovednosti

Time Management

8. SRPNA | Zjistěte, jak ztrácíme energii a čas – tento kurz je určen pro ty, kteří se chtějí dozvědět vice o osobním i týmovém time managementu a jeho technikách a jednoduše organizovat svou pracovní dobu efektivněji. Cílem kurzu je odhalit váš osobní styl při plánování času, stanovit priority a naučit se čelit požadavkům z více stran, plánovat si práci efektivně a podle časových rozvrhů.

SDI Workshop

16. SRPNA | Proč na stejnou situaci máme každý jiné reakce, a i když nám je něco zcela jasné, to ostatní vidí jinak? Podle psychologie jednáme pod vlivem různých motivů. Dokud jim neporozumíme, bude nám chování ostatních záhadou. K pochopení není třeba být psychologem. Na SDI workshopu pronikneme do tajů lidského jednání pomocí jednoduché a praktické typologie, která nám umožní zvolit na každého účinnou komunikační strategii. Po workshopu budete lépe umět vyznat se ve vlastní motivaci a lépe porozumět tomu, jak přirozeně reagujete, rozeznat u ostatních, se kterým typem máte tu čest, jednat s ním tak, abyste se rozumně domluvili a předcházet konfliktu nebo ho úspěšně zvládnout.

Smart slides

29. SRPNA | Dominantním smyslem člověka je zrak – věříme tomu, co vidíme. Slidy v prezentacích se často nevyznačují dobrou grafikou a jdou proti smyslu prezentace. Přemíra odrážkových seznamů a grafů není efektivním nástrojem. Cílem semináře je obsáhnout základní pravidla klasického designu a cestu, jak se k němu dopracovat. Naučíme vás jak místo textu slidy lépe vizualizovat, jak správně prezentace používat, jak do nich zasadit příběh a ukážeme vám, že to jde i bez slidů. Na první dojem máte 20 vteřin nebo 2 slidy. Jestliže na prvním slidu je nic neříkající titulek a na druhém agenda v odrážkách, skončili jste dříve, než jste začali.

Prezentační dovednosti

8. - 9. ZÁŘÍ | Interaktivní kurz vám pomůže definovat váš osobní styl prezentování i prostor pro zlepšení. Dozvíte se, jak správně pojmout prezentaci a klíčová sdělení a zefektivnit přípravu. Naučíte se, jak působit přirozeně a vytvořit silný a příznivý první dojem, jakým způsobem ovládat řeč těla, hlas a mimiku během projevu, jak zvládat obtížné situace či neplánovanou prezentaci atd. Důležitou součástí kurzu jsou praktická cvičení a zpětná vazba.

Smart slides

9. ZÁŘÍ | Dominantním smyslem člověka je zrak – věříme tomu, co vidíme. Slidy v prezentacích se často nevyznačují dobrou grafikou a jdou proti smyslu prezentace. Přemíra odrážkových seznamů a grafů není efektivním nástrojem. Cílem semináře je obsáhnout základní pravidla klasického designu a cestu, jak se k němu dopracovat. Naučíme vás jak místo textu slidy lépe vizualizovat, jak správně prezentace používat, jak do nich zasadit příběh a ukážeme vám, že to jde i bez slidů. Na první dojem máte 20 vteřin nebo 2 slidy. Jestliže na prvním slidu je nic neříkající titulek a na druhém agenda v odrážkách, skončili jste dříve, než jste začali.

Coaching na pracovišti

12. ZÁŘÍ | Tento dvoudenní program je určen těm, kteří potřebují efektivně působit na ostatní v komplexním, multikulturním prostředí. Kurz je velmi interaktivní a bude zaměřen na rozpoznávání převládajících stylů přesvědčování a jim odpovídajících individuálních překážek, stejně jako k procvičování a používání dovedností potřebných v různých situacích či vytváření nových možností a sebedůvěry při ovlivňování ostatních.

Asertivita

20. ŘÍJNA | Asertivita, někdy mylně chápana jako dovednost prosadit se každou cenu, je o zdravém a dospělém postoji ke světu kolem nás. Asertivně jednající člověk dokáže přímo vysvětlit, o co mu jde a co si myslí, umí naslouchat druhým a přistoupit na kompromis, stejně tak jako požádat o laskavost a zároveň ji poskytnout někomu jinému. Na kurzu vás naučíme, jak prosadit svůj oprávněný požadavek či umět říkat „ne“ na nepřijatelné nároky, aniž byste se dotkli druhých, rozlišovat agresivní, pasivní a manipulativní chování a účinně se mu bránit a efektivně a otevřeně komunikovat své názory a požadavky.

Komunikační dovednosti

20. ŘÍJNA | Zjistěte, jak komunikovat efektivněji a podpořit dosažení vašich cílů. Asertivní komunikace posílí vaše vztahy, sníží vaše obavy z konfliktů a podrží vás v obtížných společenských situacích. Je základem efektivní interakce v rámci osobních i pracovních vztahů. Na kurzu odhalíte prostor pro vlastní zlepšení, porozumíte různým stylům komunikace a novým technikám, které vám pomohou rozvíjet vzájemný respekt s ostatními lidmi.

Vedení a motivace lidí

25. - 26. ŘÍJNA | Kurz je určen pro ty, kteří potřebují organizovat a řídit ostatní lidi, vést je při výkonu svého zaměstnání formálně i neformálně, motivovat je a odvádět výsledky v rámci týmu. Tento dvoudenní program vás obdaří nejen znalostmi, ale také praktickými dovednostmi v oblasti všech klíčových manažerských oblastí jakými jsou plánování, stanovení cílů, vedení, komunikace, motivace, kontrola a zpětná vazba v rámci týmu.

Coaching na pracovišti

9. LISTOPADU | Tento dvoudenní program je určen těm, kteří potřebují efektivně působit na ostatní v komplexním, multikulturním prostředí. Kurz je velmi interaktivní a bude zaměřen na rozpoznávání převládajících stylů přesvědčování a jim odpovídajících individuálních překážek, stejně jako k procvičování a používání dovedností potřebných v různých situacích či vytváření nových možností a sebedůvěry při ovlivňování ostatních.

Time Management

14. LISTOPADU | Zjistěte, jak ztrácíme energii a čas – tento kurz je určen pro ty, kteří se chtějí dozvědět vice o osobním i týmovém time managementu a jeho technikách a jednoduše organizovat svou pracovní dobu efektivněji. Cílem kurzu je odhalit váš osobní styl při plánování času, stanovit priority a naučit se čelit požadavkům z více stran, plánovat si práci efektivně a podle časových rozvrhů.

Vyjednávací dovednosti

23. - 24. LISTOPADU | Seminář je určen pro ty, kteří potřebují být připraveni na nejrůznější situace, jež mohou při jednáních nastat, a zároveň chtějí rozvíjet své schopnosti v oblasti efektivního jednání, budování osobních vztahů s klienty a podpořit tak získávání nových obchodních příležitostí. Po skončení kurzu budou účastníci schopni sebejistěji a přesvědčivě používat techniky a dovednosti nutné pro úspěšné jednání.

Vedení a motivace lidí

23. - 24. LISTOPADU | Kurz je určen pro ty, kteří potřebují organizovat a řídit ostatní lidi, vést je při výkonu svého zaměstnání formálně i neformálně, motivovat je a odvádět výsledky v rámci týmu. Tento dvoudenní program vás obdaří nejen znalostmi, ale také praktickými dovednostmi v oblasti všech klíčových manažerských oblastí jakými jsou plánování, stanovení cílů, vedení, komunikace, motivace, kontrola a zpětná vazba v rámci týmu.

Prezentační dovednosti

29. - 30. LISTOPADU | Interaktivní kurz vám pomůže definovat váš osobní styl prezentování i prostor pro zlepšení. Dozvíte se, jak správně pojmout prezentaci a klíčová sdělení a zefektivnit přípravu. Naučíte se, jak působit přirozeně a vytvořit silný a příznivý první dojem, jakým způsobem ovládat řeč těla, hlas a mimiku během projevu, jak zvládat obtížné situace či neplánovanou prezentaci atd. Důležitou součástí kurzu jsou praktická cvičení a zpětná vazba.

Komunikační dovednosti

13. PROSINCE | Zjistěte, jak komunikovat efektivněji a podpořit dosažení vašich cílů. Asertivní komunikace posílí vaše vztahy, sníží vaše obavy z konfliktů a podrží vás v obtížných společenských situacích. Je základem efektivní interakce v rámci osobních i pracovních vztahů. Na kurzu odhalíte prostor pro vlastní zlepšení, porozumíte různým stylům komunikace a novým technikám, které vám pomohou rozvíjet vzájemný respekt s ostatními lidmi.

Vyjednávací dovednosti

14. - 15. PROSINCE | Seminář je určen pro ty, kteří potřebují být připraveni na nejrůznější situace, jež mohou při jednáních nastat, a zároveň chtějí rozvíjet své schopnosti v oblasti efektivního jednání, budování osobních vztahů s klienty a podpořit tak získávání nových obchodních příležitostí. Po skončení kurzu budou účastníci schopni sebejistěji a přesvědčivě používat techniky a dovednosti nutné pro úspěšné jednání.

Prezentační dovednosti

20. - 21. PROSINCE | Interaktivní kurz vám pomůže definovat váš osobní styl prezentování i prostor pro zlepšení. Dozvíte se, jak správně pojmout prezentaci a klíčová sdělení a zefektivnit přípravu. Naučíte se, jak působit přirozeně a vytvořit silný a příznivý první dojem, jakým způsobem ovládat řeč těla, hlas a mimiku během projevu, jak zvládat obtížné situace či neplánovanou prezentaci atd. Důležitou součástí kurzu jsou praktická cvičení a zpětná vazba.

Přesvědčovací schopnosti

BUDE UPŘESNĚNO | Tento dvoudenní program je určen těm, kteří potřebují efektivně působit na ostatní v komplexním, multikulturním prostředí. Kurz je velmi interaktivní a bude zaměřen na rozpoznávání převládajících stylů přesvědčování a jim odpovídajících individuálních překážek, stejně jako k procvičování a používání dovedností potřebných v různých situacích či vytváření nových možností a sebedůvěry při ovlivňování ostatních.

Školení se šaolinskými mnichy

Šaolinský kurz stress-managementu

5 ŘÍJNA | V dnešní době je stres chápán jako běžná součást života moderní společnosti. Vyčerpání, pesimismus a deprese, to jsou příznaky, které se projevují u lidí vystavených nadměrnému množství stresových situací. Negativní vliv se projevuje jak v profesním, tak i v osobním životě. Je zajímavé sledovat, jak nepřetržitá tradice stará více jak jedno tisíciletí, může efektivně zlepšit vypořádání se s tlakem a stresem dnešní doby.

Šaolinský kurz jak řešit konflikty

6 ŘÍJNA | Součástí každodenní komunikace, ať už v profesním nebo osobním životě, jsou různé konflikty. Umění vyjednávat a argumentovat je však běh na dlouhou trať. Manažeři a jiní profesionální leadeři potřebují výborné komunikační dovednosti, schopnost efektivně řešit problémy a také umět motivovat své zaměstnance. Jak toho všeho ale docílit v praxi? Lze se to naučit. Proto využijte této jedinečné šance změnit konflikty v příležitosti a příležitosti ve výhody.

Šaolinský kurz self-empowerment

28 LISTOPADU | Self-empowerment v pojetí šaolinské kultury znamená porozumění a přijetí vlastních limitů. Mnoho vedoucích pracovníků a manažerů je konstantně pod stresem, což se často projevuje syndromem vyhoření. Tento kurz není o filosofii. Zajistíme vám nezbytné techniky, nástroje a znalosti, které potřebujete ke zlepšení kvality svého profesního života.

Umění strategie

29 LISTOPADU | Strategie je umění plánování konceptů, které vede k naplnění záměrů firmy. Sama šaolinská kultura je příkladem úspěšné strategie, která existuje po více než 1500 let. Základem jsou strategické rady převzaté z klasických asijských knih, jako je například Umění války, Hagakure, Strategemata a Kniha pěti kruhů a učení Konfucia a Lao Tse. Obsah kurzu je vázán na dnešní moderní život a může se tak aplikovat na současnou situaci.

Pokročilá analýza dat a jejich vizualizace

22. - 23. LISTOPADU | Prakticky zaměřený seminář vás seznámí s možnostmi, jak pracovat s velkými objemy dat, když Excel a SQL nejsou vhodné nebo dostačující. Naučíme vás používat procházet, vizualizovat a prezentovat data s Qlik Sense.

Kybernetická bezpečnost

BUDE UPŘESNĚNO | Bezpečnost kyberprostoru států, institucí, firem i jednotlivců je stále více otázkou jejich existence, důvěryhodnosti a konkurenceschopnosti. Informační systémy jsou zranitelné, informace v nich jsou citlivé a staly se cenným zbožím.

ISO 27001 - Požadavky na systém řízení bezpečnosti informací (ISMS)

BUDE UPŘESNĚNO | Globalizace, zvýšená konkurence a potřeba zvyšovat přidanou hodnotu pro zákazníky nutí společnosti úzce propojovat své počítačové systémy s technologiemi, internetem, třetími stranami a jejich zákazníky. Tato propojení přinášejí nové hrozby proti kterým vám pomůžeme se účinně bránit.