Analýza souladu vašeho systému odměňování s požadavky směrnice EU 2023/970
Pay Gap audit
Nová směrnice o transparentním odměňování ukládá firmám povinnost reportovat zprávy o rozdílech v odměňování žen a mužů, přičemž tento rozdíl nesmí přesáhnout hranici 5%.
Povinnost reportovat zprávy o rozdílech v odměňování žen a mužů budou mít zaměstnavatelé s více než 250 zaměstnanci nejpozději 7. 6. 2027 a zprávu budou podávat každoročně. Od stejného data (7. 6. 2027) musí jednou za tři roky reportovat také firmy se 150 až 249 zaměstnanci
Menší zaměstnavatelé s počtem zaměstnanců od 100 do 149 pak mají čas až do roku 2031 a taktéž musí zprávy podávat jednou za tři roky. U společností s méně než 100 zaměstnanci bude reportování pravděpodobně dobrovolné, nicméně konečné podmínky stanoví až transpozice směrnice pro Českou republiku.
Splňujete hranici 5% a víte, jaký je aktuální gender pay gap ve vaší společnosti?
Pomocí našeho modelu vám pomůžeme odhalit rozdíly v odměňování mužů a žen ve vaší společnosti a zároveň identifikovat případné nesoulady s novými legislativními požadavky EU směrnice.
Jak postupujeme?
Před analýzou jsou veškeré údaje anonymizovány a po uzavření a předání auditní zprávy údaje zlikvidujeme. Využíváme statistický regresní model, který analyzuje rozdíly mezi mzdami vašich zaměstnanců. Pro pozitivní hodnocení je přitom nutné, aby byl výsledek případné nerovnosti nižší nebo rovný 5 %. Na základě provedené analýzy vám poskytneme seznam všech jednotlivých případů, které nesplňují podmínku 5%, na základě čehož je možné připravit konkrétní akční plán.
Výstupem Pay Gap auditu je podrobný report, který:
Poskytuje nezávislý a objektivní pohled na Vaši odměňovací strukturu.
Prezentuje další indikátory, které jsou analyzované v souladu s požadavky směrnice EU 2023/970.
Identifikuje Pay Gap ve vaší společnosti.
Navrhuje konkrétní doporučení a kroky k nápravě, abyste dosáhli plného souladu se směrnicí EU.
Kontakty
Andrea Linhartová Palánová
Workforce (People & Organisation), PwC Česká republika
Tel: +420 734 798 869
Hledáte experta, který Vám pomůže; chcete poptat naše služby; nebo se zkrátka na něco zeptat? Dejte nám o sobě vědět a my se Vám co nejdříve ozveme zpátky.