Derecho Laboral

Ofrecemos experiencia conectada a las necesidades de tu negocio y particularmente al manejo del personal. Somos aliados constantes en tu crecimiento.

Sabemos que las compañías en tiempos de cambios deben enfrentar retos y tomar decisiones importantes para asumir el futuro. Por eso queremos ser tus aliados y acompañarte en la toma de decisiones relacionadas con tu personal,  protegiendo a tu empresa de posibles contingencias desde el punto de vista legal-laboral. 

¿Cómo podemos ayudarlos?

Nuestra práctica de consultoría en derecho laboral, cuenta con un equipo de abogados especializados en la materia, con amplia experiencia en asesoría a clientes nacionales y extranjeros.

Nuestro servicio está encaminado a brindar asesoría legal en las situaciones del día a día relacionadas con el manejo de personal y en los proyectos específicos de la organización, considerando los cambios que se han introducido debido al  Covid-19.

Trabajar con nosotros no es solo un asesoramiento laboral. Se trata de ofrecer la combinación correcta desde una perspectiva laboral, legal y tributaria, articulada con innovación tecnológica.

¿Qué nos hace diferentes?

Nuestro equipo de consultoría laboral está conformado por abogados con amplia experiencia,  especialistas en derecho laboral, seguridad social, derecho migratorio y recursos humanos, así como por profesionales expertos en temas de compensación.

Contamos con el apoyo de un equipo multidisciplinario, lo cual nos permite analizar el impacto de los asuntos laborales en los diferentes frentes que puedan afectar a la compañía, como lo son los aspectos tributarios y corporativos.

Analizamos los aspectos laborales desde una perspectiva económica. Somos expertos en revisión y evaluación de pagos de nómina.

En el último año alcanzamos un porcentaje de éxito del 100% respecto de los procesos ordinarios laborales en los que representamos a nuestros clientes.

En el último año calendario logramos la disminución de sanciones y aportes determinados por la UGPP en sus procesos de fiscalización iniciados a nuestros clientes en un 75%.

Contamos con LUPA, una herramienta diseñada y parametrizada por nuestro equipo de trabajo, la cual nos permite revisar de manera precisa la liquidación de los aportes al Sistema de Seguridad Social y Parafiscales con el fin de detectar contingencias y evitar sanciones o reliquidaciones futuras.

Soluciones

  • Contratación de personal nacional o extranjero.
  • Elaboración de reglamentos y diseño de políticas en materia laboral.
  • Diseño e implementación de esquemas de contratación.
  • Asesoría en liquidación de prestaciones sociales e indemnizaciones.
  • Asesoría y acompañamiento frente a procesos disciplinarios.
  • Asesoría y acompañamiento frente a terminación de contratos laborales.
  • Diseño de esquemas de compensación para empleados de todos los niveles.
  • Representación en diligencias administrativas ante autoridades competentes.
  • Representación en conciliaciones laborales ante el Ministerio de Trabajo.
  • Capacitaciones.

  • Asesoría en el manejo de las relaciones colectivas de la empresa.
  • Representación en la negociación de pactos y convenciones colectivas.

  • Acompañamiento frente a los procesos de auditoría por parte de las entidades parafiscales (SENA, ICBF y Cajas de Compensación Familiar).
  • Acompañamiento frente a los procesos de fiscalización por parte de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales. (UGPP).
  • Diagnósticos internos destinados a (i) verificar el cumplimiento de obligaciones en materia de aportes al Sistema Integral de Seguridad Social y de aportes Parafiscales, y (ii) diseñar correctivos frente a posibles incumplimientos.

Cumplimiento de obligaciones laborales y diseños correctivos frente a posibles incumplimientos.

Acompañamos a nuestros clientes en la revisión del cumplimiento de sus obligaciones laborales promoviendo:

  1. La mitigación de contingencias en materia laboral y tributaria.

  2. Las correcciones necesarias para disminuir sanciones o reliquidaciones.

  3. La regularización del proceso de nómina, de manera que sea consistente con las políticas y decisiones de la compañía.

Conoce más sobre nosotros

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Eliana  Bernal Castro

Eliana Bernal Castro

Socia Legal, PwC Colombia

Tel: (571) 6340555 Ext. 10280

Adriana Hincapié

Adriana Hincapié

Directora Laboral, PwC Colombia

Tel: (571) 634 0555 Ext. 10292

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