Successful HR Practitioner
Το σύγχρονο HR από την θεωρία στην πράξη
Έναρξη 05/11/2019
Διάρκεια 180 ώρες
Χορήγηση πιστοποιητικού παρακολούθησης
Το σεμινάριο
Τα θέματα ανθρώπινου δυναμικού αποτελούν πλέον σημαντική προτεραιότητα για τους περισσότερους οργανισμούς σε μια διαρκώς μεταβαλλόμενη Ελληνική αγορά.
Η PwC Academy σας προσφέρει ένα εκπαιδευτικό πρόγραμμα σχεδιασμένο από επαγγελματίες με πολυετή εμπειρία στο χώρο του Ανθρώπινου Δυναμικού και έχει στόχο την παρακολούθηση των νέων δεδομένων και τη μετάδοση γνώσης σχετικά με το σύγχρονο κόσμο του HR.
Πάνω από 180 ώρες εκπαίδευσης και πρακτικής με χρήση διαδραστικών εργαλείων και τεχνικών θα ενισχύσουν το επαγγελματικό σας προφίλ με νέες μεθοδολογίες και βέλτιστες πρακτικές.
Απευθύνεται σε στελέχη HR και όσους θέλουν να ειδικευτούν σε σύγχρονα θέματα Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού
Δηλώστε συμμετοχή
Οφέλη
- Αποκτήστε τις απαραίτητες δεξιότητες για τη διαμόρφωση ενός επιτυχημένου προφίλ στελέχους ΗR
- Διευρύνετε τις γνώσεις σας σχετικά με τη λειτουργία του σύγχρονου τμήματος HR
- Συνδέστε αποτελεσματικά τις λειτουργίες του τμήματος HR με τις στρατηγικές προτεραιότητες και κουλτούρα της εταιρείας σας
- Χρησιμοποιήστε εργαλεία και εφαρμογές που θα σας βοηθήσουν να αυξήσετε την αποδοτικότητα των ανθρώπων σας
Σε ποιους απευθύνεται
- Στελέχη HR
- Στελέχη που έχουν αναλάβει πρόσφατα σχετικά καθήκοντα
- Στελέχη που, ανεξαρτήτως ειδικότητας, επιθυμούν να αποκτήσουν γνώσεις γύρω από το HR
Περιεχόμενο
- Εισαγωγή / Γνωριμία με το πρόγραμμα (4 ώρες)
- Στρατηγικός και Οργανωτικός Σχεδιασμός Ανθρώπινου Δυναμικού (36 ώρες)
• Στρατηγικός Σχεδιασμός Ανθρωπίνου Δυναμικού
• Διοίκηση και Οργανωτική Δομή Επιχειρήσεων
• Αξιολόγηση θέσεων εργασίας
• Κίνητρα-Αμοιβές-Παροχές
• HR Δείκτες Μέτρησης & Ανάλυση Δεδομένων (HR Metrics & Analytics)
- Πολιτικές και Διαδικασίες Ανθρώπινου Δυναμικού (40 ώρες)
• Σχεδιασμός Διαδικασιών και Πολιτικών στο Ανθρώπινο Δυναμικό
• Διοίκηση Απόδοσης, βασικές έννοιες και πρακτικές • Εκπαίδευση και Ανάπτυξη
• Μηχανογραφικά Συστήματα Διοίκησης Ανθρωπίνου Δυναμικού (HRMS)
• Κέντρα Αξιολόγησης και Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού
- Προσέλκυση και Διαχείριση Προσωπικού (32 ώρες)
• Προσέλκυση και Επιλογή Προσωπικού και Employer Branding
• Ένταξη και Αποχώρηση Προσωπικού
• Outplacement
• Δέσμευση και Ικανοποίηση Εργαζομένων
• Διαχείριση Ταλέντων, Πλάνα Διαδοχής
- Βασικές Αρχές Μισθοδοσίας και Επικοινωνίας (12 ώρες)
• Εισαγωγή στην μισθοδοσία προσωπικού
• Φορολογική Αντιμετώπιση Παροχών σε Είδος
- Ενίσχυση Επαγγελματικών Δεξιοτήτων (48 ώρες)
• Ηγεσία
• Τεχνικές Διαπραγματεύσεων
• Διαχείριση Αλλαγής
• Τεχνικές Αποτελεσματικών Παρουσιάσεων
• Αποτελεσματική Ανατροφοδότηση και καθοδήγηση εργαζομένων
- Πιστοποίηση σε ειδικά σχεδιασμένο Κέντρο Αξιολόγησης & Ανάπτυξης (8 ώρες)
Εισηγητές
- Ανώτερα στελέχη της ομάδας Συμβουλευτικών Υπηρεσιών Ανθρώπινου Δυναμικού της PwC Ελλάδος, People Advisory Services, όπως:
• Μαρία Γονίδη
• Χριστίνα Μινώτου
• Γιώργος Καρμής
• Δανάη Δοπτόγλου
• Κατερίνα Κουγιαννού
• Anna Hodaj
• Άντρεα Χριστοδούλου
• Νίκος Καραμιχάλης
- Εξειδικευμένοι συνεργάτες, με πιστοποιημένη διδακτική και συμβουλευτική εμπειρία
Κόστος
- 3,200 €
- Το σεμινάριο επιδοτείται από τον ΟΑΕΔ, Πρόγραμμα ΛΑΕΚ 0,24%
- Η παροχή υπηρεσιών εκπαίδευσης, απαλλάσσεται από τον ΦΠΑ (Νόμος 2859/2000 και Άρθρο 19, Νόμου 4346/2015, ΦΕΚ 152Α/ 20-11-2015)
Follow us on:
