A carregar resultados

Obrigações laborais do empregador no âmbito da Nova Lei Geral do Trabalho (com formador online)

Objectivos  

Conhecer os principais impactos práticos do novo regime laboral de Angola nas relações laborais (e.g. alteração do regime de contrato de trabalho, cálculo de remunerações).

Programa

1. O contrato de trabalho e os impactos da regra do contrato por tempo indeterminado
2. Horários de trabalho e trabalhadores com responsabilidades familiares
3. Férias, faltas e licenças
4. Alterações no processo disciplinar e as novas medidas disciplinares
5. Cessação do contrato de trabalho e novos cálculos de indemnizações e compensações
6. Direitos de personalidade dos trabalhadores

Formadora

  • Cátia Santana Lemos

Manager | PwC Angola

Destinatários

  • Profissionais de Recursos Humanos e outros profissionais interessados em adquirir / consolidar conhecimentos nesta área.

Data

  • Online* | 11 de Fevereiro de 2025

*antes da formação será partilhado o link de acesso à sala de formação virtual

Duração

  • 4 horas | Horário: 09h00 – 13h00

Preço

  • 400.000 AOA (Acresce valor do IVA)
  • Entrega de certificado PwC

Inscrição

Ficha de inscrição

Siga-nos

Os campos obrigatórios estão assinalados com um asterisco(*)

Ao submeter este formulário assume ter lido a nossa declaração de privacidade, dando o seu consentimento para que façamos o processamento de dados de acordo com a referida declaração (incluindo transferências internacionais). Se, a qualquer momento, mudar de ideias quanto à receção de informação sobre a PwC, poderá enviar-nos um email.

Contacte-nos

PwC's Academy

Luanda, PwC Angola

Email
Fechar

© 2017 - 2025 PwC. Todos os direitos são reservados. Não é autorizada a distribuição sem autorização da PwC. "PwC" refere-se à rede de firmas que são membros da PricewaterhouseCoopers International Limited (PwCIL), ou, conforme o contexto, à firma individual membro da rede de firmas PwC. Cada firma membro é uma entidade legal independente e não actua como agente da PwCIL ou de qualquer outra firma membro. A PwCIL não presta serviços a clientes. A PwCIL não é responsável pelos actos ou omissões de qualquer uma das firmas membro nem controla o exercício do seu juízo profissional ou as obriga por qualquer forma. Nenhuma das firmas membro é responsável pelos actos ou omissões de qualquer uma das outras firmas nem controla o exercício do seu juízo profissional ou as obriga por qualquer forma, bem como da PwCIL.