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Liderar com Impacto: Ferramentas e Técnicas para uma gestão de equipas orientada para resultados

Curso Presencial

Os participantes serão desafiados a definir objectivos de desenvolvimento e capacitação para as suas equipas, com base no modelo das áreas chave de liderança.

Datas

Luanda | A anunciar
Contacte-nos caso pretenda acesso remoto ao curso

Horário

Laboral | 09h00 - 17h00
Duração | 14 horas

Preço

775.000 AOA | Acresce valor do IVA
Inclui coffee-breaks, almoço de networking e certificado PwC

Objectivos

  • Alinhar as práticas de liderança com base na visão e valores da organização

  • Identificar as suas características enquanto líder

  • Desenvolver e capacitar os participantes nas competências críticas para uma liderança de sucesso

  • Desenvolver estratégias de delegação ajustadas ao nível de maturidade do colaborador

  • Promover o desenvolvimento de competências e autonomia, em cada um dos elementos da sua equipa

Programa

  • Definição de liderança
  • Verdades e mitos da liderança

  • Os 4 pilares da liderança

  • As responsabilidades e competências de um líder

  • Promover dinâmica e desenvolvimento da sua equipa de trabalho

  • Identificar os factores diferenciadores das equipas de elevado desempenho
  • Desenvolver segurança psicológica na equipa

  • Empatia cognitiva VS empatia de compaixão

  • Cultivar a autoconfiança dos membros da equipa e a confiança na equipa como um todo

  • Fases de desenvolvimento de equipas de alto desempenho

  • Áreas chave de liderança
  • Estratégias de motivação e desenvolvimento de equipas
  • Identificar drivers motivacionais de cada elemento da equipa
  • Desenvolver planos de desenvolvimento individual
  • Técnicas de alinhamento e conexão
  • Papel do líder na gestão emocional e controlo do stress da sua equipa

 

  • Modelo de liderança situacional
  • Empowerment do colaborador

  • Maturidade da tarefa VS maturidade psicológica

  • Delegar e atribuir projectos aos diferentes elementos da equipa

  • Definir papéis e responsabilidades

 

  • Estabelecer objectivos e definir metas de desenvolvimento
  • Monitorização e controlo da performance individual e colectiva

 

Objetivos do Curso

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Destinatários do Curso

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Formador

João Menescal Dantas

João Menescal Dantas

Manager, PwC Angola

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