CHRP (Сертифікація в галузі управління кадровими ресурсами)

  

Про програму

CIPD (Ліцензований інститут управління персоналом і кадрового розвитку) є всесвітньо визнаною професійною організацією в області управління персоналом і професійного розвитку. Завдяки висококваліфікованим викладачам, науковим дослідженням і понад сторічному досвіду ця організація є безумовним лідером і центром знань для спеціалістів у сфері професійного розвитку. 

Програма CIPD для отримання кваліфікаційного сертифікату спеціаліста з управління кадровими ресурсами (CHRP) призначена для спеціалістів в області управління кадровими ресурсами, які прагнуть підвищити рівень професійних знань та навичок і надати новий імпульс своєму кар’єрному зростанню.

Переглянтути брошюру

  

Для кого призначена ця кваліфікація:

  • працює у відділі управління персоналом, виконуючи допоміжні функції, і хотів би підвищити кваліфікацію та набути нових навичок і вмінь;
  • хотів би просунутись угору службовими сходами, спираючись на професійну кваліфікацію в області управління персоналом.

View more

За результатами програми Ви:

  • отримаєте необхідні знання та вміння, а також познайомитесь із принципами поведінки, якими повинен керуватись спеціаліст-практик з управління персоналом;
  • зрозумієте, які чинники впливають на планування підбору персоналу і розвитку кадрового резерву в організації;
  • дізнаєтесь про цілі та процеси управління результативністю співробітників і встановлення взаємозв’язку між результативністю та винагородою, а також про роль відділу з управління персоналом у стимулюванні та підтримці використання правильних методів роботи;
  • дізнаєтесь, як діяльність з управління персоналом сприяє реалізації стратегії та досягненню бізнес-цілей вашої організації.

View more

Що входить у вартість:

  • Комплект учбових матеріалів, розроблених спеціалістами CIPD;
  • Індивідуальний доступ до Віртуального навчального середовища (Virtual Learning Environment), яке дозволяє надсилати виконані завдання у режимі "онлайн", а також отримувати оцінки і відгуки від Персонального репетитора;
  • Доступ до онлайн-бібліотек CIPD та EBSCO і низки суміжних ресурсів на сайті CIPD, у тому числі до додаткових матеріалів для читання, подкастів і довідкових публікацій;
  • Обіди і кава-брейки;
  • Повна підтримка з боку викладача.

View more

Мова: учбові матеріали надаються англійською мовою. Заняття проводяться англійською мовою. Проміжний контроль знань здійснюється англійською мовою. 

 

   

Програма курсу

Вступний вебінар - 15 грудня 2017

Модуль I (2 дні) - 27-28 січня 2018

  • Розвиток у собі якості ефективного спеціаліста з управління кадрам
  • Розуміння принципів роботи відділу управління персоналом та його ролі в організації

Модуль II (3 дні) - 2-3-4 березня 2018

  • Управління, ведення, аналіз та використання кадрової інформації
  • Підготовка і розробка методик навчання та професійного розвитку 

Модуль III (2 дні) - 21-22 квітня 2018

  • Підбір перспективних співробітників 

Модуль IV (2 дні) - 2-3 червня 2018

  • Забезпечення належної практики управління результативністю і винагородою персоналу 

   

PwC у соцмережах