Uzņēmuma darbības rezultātu (veiktspējas) pārvaldība

Augstākā līmeņa vadītājiem bieži trūkst ticamas informācijas vadības lēmumu pieņemšanai. Tas ir saistīts, galvenokārt, ar vāju koordināciju starp vadības sistēmām, tostarp stratēģiskās vai vidējā termiņa plānošanas, budžeta sastādīšanas vai finanšu vai vadības grāmatvedības sistēmām.

Veiktspējas uzlabojumi sekmē labākus darbības rezultātus, uzlabojot uzņēmuma galveno uzņēmējdarbības jomu efektivitāti un lietderīgumu. Balstoties uz mūsu dziļo izpratni par finanšu, risku pārvaldības/atbilstības, IT sistēmām, kā arī darbības un cilvēkresursu aspektiem, mēs palīdzam klientiem apzināt un īstenot izmaksu samazināšanas iniciatīvas, uzlabot izmaksu pārvaldību un kontroli, identificēt un pārvaldīt riskus, un uzlabot kvalitāti.

Mēs piedāvājam konsultācijas un atbalstu par klienta svarīgākajām problēmām, izmantojot tehnoloģiju, datu pakalpojumus, kā arī pārmaiņu un programmu efektivitātes prasmes nolūkā nodrošināt vislabāko risinājumu klientiem.

Perform ir PwC izstrādāta vadības sistēma, lai padarītu organizācijas efektīvākas. Šīs sistēmas mērķis ir palielināt darbinieku efektivitāti un produktivitāti, mainot uzvedību un izmantojot īpašus rīkus un metodes, vienlaikus stiprinot organizācijas kultūru, fokusējoties uz darbinieku attīstību, darbības vadību, problēmu risināšanu un darbinieku iesaistīšanu.

Perform ir paredzēts organizācijas pārmaiņu vadībai, kuras ieviestie rīki kļūst par vadītāju un darbinieku "īpašumu", nodrošinot to izmantošanu ilgtermiņā.

Kas ir Perform un kā tas var palīdzēt jūsu organizācijai?

• Izveido par 20% - 30% lielāku kapacitāti.
• Attīsta prasmes.
• Uzlabo darba rezultātus un orientēšanos uz klientu.
• Izmanto jaunas darba metodes.
• Palielina darbinieku iesaistīšanos.