Déclaration de PwC sur le racisme et la discrimination

Partout dans le monde, des voix s’élèvent et s’unissent pour réclamer plus de justice sociale et des sociétés plus égalitaires.

Le meurtre brutal et insensé de George Floyd aux États-Unis n’est qu’un exemple du racisme, de la violence et de la discrimination que subissent bien trop de personnes. Les manifestants dans le monde entier réclament égalité, prospérité et paix pour toutes les cultures.

Chez PwC, nous ne tolérons pas le racisme, la discrimination ou la violence sous quelque forme que ce soit. Nous valorisons et encourageons la diversité dans nos équipes. Nous nous engageons à promouvoir une culture où chacun se sent à sa place et a un accès égal aux opportunités. Devant des cas de racisme ou d’autres formes de discrimination, où qu’ils se produisent, il est de notre devoir à tous de dénoncer et d’agir.

Aux côtés de plus de 100 entreprises canadiennes, PwC Canada dénonce, sans équivoque, le racisme sous toutes ses formes. Le cabinet travaille également avec ses employés et ses associés pour créer un changement constructif, aussi bien pour le présent que pour l’avenir.

Nous avons tous la responsabilité de créer un monde d’égalité des chances où personne n’est jugé sur la couleur de sa peau, son orientation sexuelle, son identité de genre, son handicap ou ses croyances religieuses. Il y a beaucoup à faire, et PwC fait la promesse de travailler avec nos communautés pour permettre à chacun, quelle que soit son origine, de se sentir en sécurité, de s’épanouir et de réussir.

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Pierre Campeau

Gestionnaire, Relations publiques, PwC Canada

Tél : +1 416 687 8643

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