Gerir pessoas num mundo em mudança

Tendências chave sobre o capital humano: Uma perspectiva global em 2008

Maximizar o valor dos recursos de uma organização nunca foi tão desafiante. A 3ª edição do estudo PricewaterhouseCoopers Key trends in human capital consolida os temas críticos identificados em anos anteriores e introduz novos desenvolvimentos de interesse para todos os executivos envolvidos na gestão de pessoas.

Consolida-se a tendência de procura da informação sobre o capital humano como ferramenta de promoção de performances económicas sustentáveis. Na PricewaterhouseCoopers trabalhamos esta informação nos relatórios sobre as tendências de gestão do capital humano.
Inversamente a outros estudos acerca do capital humano, temos procurado focar as nossas análises nos resultados financeiros e na sua relação directa com a performance do capital humano. O nosso relatório é baseado em dados recolhidos pela base de dados internacional de capital humano – Saratoga  – complementada com informação e investigação adicional como a que resulta do 10º e 11º Global CEO Survey da PricewaterhouseCoopers.
O relatório está organizado em 5 temas de destaque, que contém comentários específicos acerca das tendências que os afectam:

• Impacto do Capital Humano
• Drivers do Capital Humano
• Fundamentos do Capital Humano
• Futuros do Capital Humano
• A Função de Recursos Humanos

A PricewaterhouseCoopers foi considerada líder em Business Advisory Services e Management Consulting de acordo com o relatório "Global Consulting Marketplace 2008-2011" realizado pela Kennedy Consulting Research& Advisory.

Convidamo-lo a vir conhecer os resultados dos nossos estudos e trabalhos de consultoria de gestão!