Proces selekcji

Jeśli zdecydowałeś, że chcesz z nami pracować, znalazłeś w "Aktualnych ofertach" ogłoszenie odpowiadające Twoim zawodowym zainteresowaniom, a także spełniasz wszystkie wymagania, których oczekujemy od kandydatów, pierwszym krokiem jest wypełnienie formularza zgłoszeniowego, odniesienie do którego znajdziesz poniżej interesującej Cię oferty pracy.

Etapy procesu selekcyjnego:

1. Ocena dokumentów aplikacyjnych załączonych do formularza zgłoszeniowego (CV oraz listu motywacyjnego)
2. Rozmowa kwalifikacyjna z pracownikami działu rekrutacji i/lub z kierownikiem działu, który szuka osoby do swojego zespołu
3. Rozmowa z kierownikiem działu, który szuka osoby do swojego zespołu