Administración del Cambio
y Comunicación

Nueve de cada diez barreras para el cambio están relacionadas con la gente; por lo que la diferencia entre el éxito o fracaso de una iniciativa radica en que ésta sea entendida, adoptada y ejecutada por los individuos que conforman la organización.

Soluciones PwC

  • Gestión de la cultura y valores
  • Evaluación de preparación para el cambio
  • Manejo de involucrados
  • Transferencia de habilidades para el cambio
  • Estrategias de comunicación
  • Transformación cultural
  • Implementación de Programas Wellness
  • Outplacement individual y grupal