Magyarországi Vezérigazgató Felmérés - 2012

View this page in: English

A 2011-es felmérés elsősorban azt vizsgálta, hogy négy évvel a pénzügyi válság kitörése után hol látják a cégvezetők a növekedés, a fejlődés új irányait, és hogyan védekeznek a felmerülő kockázatok ellen. A hazai vállalatvezetők szerint a válság ellenszere a stratégiaváltás, innováció, vállalati tranzakciók és az ügyfélkapcsolatok fókuszáltabb fejlesztése lehet. A 2011-es felmérés néhány hangsúlyos eltérésre is rámutatott a nemzetközi és a magyarországi válaszok esetében: a globális léptékű terjeszkedés például a hazai vállalatok tervei közt sokkal kisebb súllyal szerepelt összevetve a nemzetközi válaszokkal. Szintén jelentős eltérés, hogy globális szinten a vezérigazgatók jelentős száma (43%) arról számolt be, hogy komoly nehézség elé állítja szervezetük működését a szaktudással rendelkező, tehetséges munkaerő felkutatása és megtartása. Ezzel szemben hazánkban elégedettek a cégvezetők a rendelkezésre álló szakképzett kollégák arányával, sőt megtartásuk a gazdasági helyzetre való tekintettel még könnyebbé is vált számukra.