CIPD Intermediate Certificate in HRM (CHRM level 5 qualification)

View this page in: English

A CIPD Intermediate Certificate in HRM (CHRM level 5 qualification) programról

A „CIPD Intermediate Certificate in HRM“ program célja, hogy felkészítse a résztvevőket a különböző szakmai szerepek hatékony és eredményes betöltésére az emberi erőforrások menedzselése és fejlesztése terén. A 10 hónapos program 6 workshopból, webes szemináriumokból és különböző értékelésekből áll. A modulok a HR összes fontos területét – a munkaerő-felvételt, a kapcsolatokat, a javadalmazást, a képzést és fejlesztést - lefedik. Ezen kívül foglalkoznak az általános menedzsment alapfogalmaival, az üzleti környezettel és a HR menedzsment jelentőségével Csehországban, valamint nemzetközi összehasonlító elemzést nyújtanak.

Kiknek ajánljuk?

A program célközönségét azok a HR szakemberek képezik, akik szeretnék fejleszteni a tudásukat és a készségeiket a karrierjük előmozdítása, valamint a hitelességük és a nemzetközi elismertségük növelése érdekében. A szakképesítés célja, hogy fejlessze a HR-esek vállalkozói szemléletét, akik ezáltal HR szakemberekből a HR területén dolgozó üzletemberekké válnak.

A CIPD Intermediate Certificate in HRM (CHRM level 5 qualification) program előnyei

1. A résztvevők az alábbi területeken szerezhetnek magasabb szintű tudást és kompetenciákat:

  • az emberi erőforrások menedzselését és fejlesztését szolgáló hatékony stratégiák megvalósítása és kezelése
  • szélesebb körű menedzsment képességek, kompetenciák és ismeretek
  • a szervezeten belül gyakorolt erősebb befolyás
  • az üzleti környezet magasabb szintű megértése
  • a szervezet sikeres működéséhez szükséges munkaerő megszerzése, megtartása és fejlesztése
  • a szervezetben bekövetkező változások hatékony menedzselése és kommunikálása
  • a legfőbb munkaerő-piaci trendek, valamint azok különböző szervezeteken és különböző országokon belül betöltött szerepének megértése
  • a javadalmazással kapcsolatos üzleti kérdések, mint pl. a főbb javadalmazási elvek, szabályok és gyakorlat megértése
  • HR kérdésekről szóló világos és üzleti szempontú jelentések készítése

2. A világ vezető HR szakmai szervezete által nyújtott, nemzetközileg elismert HR képesítés

3. CIPD társult tagság - egy Globális Szakmai Személyzeti és Fejlesztési Intézet, amelyben a tagság szakmai anyagokhoz és eszközökhöz, online továbbképző folyóiratokhoz és havonta megjelenő magazinokhoz, HC szakmai anyagok és CPD eszközök gazdag könyvtárához biztosít kizárólagos hozzáférést, valamint speciális témákkal foglalkozó fórumokon, éves konferenciákon és szemináriumokon való részvételt

4. Tagság a régió vezető szervezeteinek legfontosabb HC vezetőiből álló képzési közösségben, ami kiváló lehetőséget biztosít a kapcsolatépítésre és más szervezetekkel való összehasonlításra

Részletes információk

Modul Témakörök
I. (2 nap) Bevezetés és a szaktudás fejlesztése
II. (2 nap) Üzleti kérdések a HR szemszögéből
III. (1 nap) Az információk HR területén történő felhasználása
IV. (3 nap) A munkaerő felkutatása és a tehetséggazdálkodás megtervezése + hallgatói tanulmányi nap
V. (2 nap) Juttatások kezelése
VI. (3 nap) A HR funkció vezetése és irányítása

Időpontok

CIPD Intermediate Cerificate in HRM (CHRM level 5 qualification)
Dátum: Első alkalom - 2014. március 20.
Időtartam: 9:00-16:30
Helyszín: A PwC’s Academy Központ előadóterme, 1055 Budapest, Bajcsy-Zsilinszky út 78.
Nyelv: Angol
 
Ár: 3,500 EUR + áfa
Kedvezményes ár február 7-ig történő jelentkezés esetén: 2 950 EUR + ÁFA

 

Oktatók

Rónay Viktória
CIPD oktató, PwC HR menedzser
+36 1 461 9947
viktoria.ronay@hu.pwc.com 
 

Szilágyi Andrea
CIPD oktató, PwC Vezető menedzser, HR-tanácsadás