PwC dispone y tiene amplia experiencia en el desarrollo de programas de formación gestional para distintos niveles de conducción. Este programa tiene las siguientes características:
- Es "in-company" y se toma como base la estructura currícular ya desarrollada por PwC para desarrollar un programa a medida de las necesidades de cada compañía (ej.: Programa de Formación Gerencial)
- El programa tiene formato de talleres, donde se privilegia la aplicación práctica de lo aprendido e integración de conceptos: en todos los talleres, se incluyen ejercicios prácticos, análisis de casos, simulaciones, debates, que facilite la transferencia del aprendizaje a la función diaria
- Las temáticas a incluir en el programa se definen a partir del trabajo inicial de entendimiento de necesidades y la audiencia, y se arma un programa con una secuencia lógica de aprendizaje.
- La duración de cada taller puede ser modificada, de considerarse oportuno se podrá profundizar en ciertas temáticas no incluidas
- Los contenidos y dinámicas de cada taller son adecuados a las necesidades específicas de desarrollo, la realidad de la compañía y las características de los participantes.
- Por lo general, el programa se inicia con un Taller específico, para sensibilizar a los participantes en la necesidad de cambio y la importancia del desarrollo.
- Se trabaja comúnmente con grupos de aprendizaje, de aprox. 12/15 personas
