Čtyři důvody, proč do PwC nejít

Ani PwC není společnost pro každého. Pokud souhlasíte s některým s níže uvedených výroků, pak byste se nad svou volbou měli raději ještě zamyslet....

„Chci být hned velký šéf“

Takhle by to u nás opravdu nešlo, úspěch nepřichází sám, ale potřebuje kvalitní průpravu a opravdové zkušenosti. Chvíli zkrátka trvá, než se člověk dostane nahoru, ale pak to stojí za to, vždyť polovina ředitelů a partnerů a dvě třetiny manažerů u nás začínaly na absolventských pozicích.

„Dejte mi pokoj s učením“

Nechceme po vás večery s odbornou literaturou, ale pokud máte dojem, že s diplomem z VŠ učení skončilo, pak pro vás nemůžeme být ti praví. Každý klient přináší něco nového a vy se musíte neustále připravovat. Vaše průběžné vzdělávání je jednou z našich priorit. Nakonec bez mezinárodní kvalifikace, na kterou vás rádi připravíme, se neuplatníte v zahraničí.

„Cestovat? Ani náhodou!“

Nechcete cestovat? Pak ponechte místo auditora nebo poradce někomu jinému. Auditoři nejvíce cestují první čtyři roky, na vyšších pozicích se pak více věnují řídící práci a cestují méně. Poradci jsou v terénu skoro pořád. Pokud ale máte klienty z města, kde bydlíte, cestovat nemusíte. Můžete také zvážit kariéru daňového konzultanta, který u klientů tráví podstatně méně času. To vše platí pro trvalé pozice i pro stáže, protože stážista je u nás plnohodnotným členem týmu.

„Zajímá mě jen můj úspěch“

Nás všechny zajímá náš osobní úspěch, ale to není a nemůže být vše. Jednou patříte do týmu, a to nejen do jednoho malého pracovního… Všechna oddělení společně tvoří tým společnosti, proto je důležité, aby se vzájemně podporovala. Dostanete prostor pro osobní růst a záleží jen na vás, jak jej využijete. Pokud nejste ochotni zároveň respektovat potřeby týmu a podpořit ambice ostatních, pak to u nás asi ani nezkoušejte. Přátelští a vstřícní kolegové a kvalitní týmová práce patří totiž mezi hlavní důvody, proč se v PwC lidem líbí, a rozhodně o to nechceme přijít!

Kontakty