Bien que le travail occupe une place importante dans notre vie, nous savons chez PwC que tu as d'autres intérêts et obligations.
Nous avons bien sûr une carrière, mais également une vie à l'extérieur du bureau, qui demande notre attention.
La qualité de vie au travail, c’est être en mesure de trouver l’équilibre entre ses activités professionnelles et personnelles. PwC a mis en place de nombreux programmes et outils pour t’aider à trouver cet équilibre. Nous proposons entre autres des formules de travail personnalisées, les programmes « Qualité de vie » et « Mieux-être », le télétravail, le partage de poste et l’horaire variable les vendredis d’été.
L'engagement envers la communauté où nous vivons et travaillons peut également nous aider à mettre les choses en perspective. Grâce à la Fondation PricewaterhouseCoopers Canada, les membres du personnel ont joué un rôle positif et durable dans la collectivité en faisant don de leur temps et en mettant à contribution leur expertise et leurs ressources. Il ne suffit pas de donner et de faire du bénévolat. Il faut également soutenir la croissance et les projets des organismes qui contribuent grandement à l'amélioration de la qualité de vie dans notre société.
Clique sur les liens dans la partie gauche de l'écran pour savoir comment PwC peut t'aider à trouver cet équilibre.
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