Карьерный рост в PricewaterhouseCoopers

View this page in: English

Карьерный рост в PricewaterhouseCoopers. Этапы профессиональной карьеры: от практиканта до партнера

Уровень практиканта

Возможность пройти преддипломную практику, определиться с направлением будущей карьеры, получить представление о международном налогообложении\аудите. Пройти курс «молодого бойца»: закрепить на практике теоретические знания, освоить навыки презентации, управления временем, командной работы. Научиться работать по стандартам крупной международной компании.

Уровень консультанта по аудиту/специалиста по вопросам налогообложения

Начальная позиция для выпускников без/с минимальным опытом работы или после прохождения стажировки. На этом уровне сотрудник понимает основы функционирования консультационного бизнеса. Работает в команде, осваивая навыки эффективного взаимодействия и делегирования.

Специалист по вопросам налогообложения - пишет базовые консультационные письма в соответствии со стандартами компании, подготавливает «проекты» базового консультационного решения, участвует в аудите налоговой части проекта.

Консультант по аудиту. Участвует в аудите различных областей финансово-хозяйственной деятельности клиента, помогает разрабатывать рекомендации по усовершенствованию системы бухгалтерского учета и внутреннего контроля клиента, работает на аудиторских проектах по российским и международным стандартам.

Уровень старшего консультанта по аудиту/консультанта по вопросам налогообложения

Консультант по вопросам налогообложения. Самостоятельно ведет проекты по налоговому аудиту, руководит группой специалистов. Участвует в переговорах с клиентами, предлагая возможные решения по различным налоговым вопросам. Отвечает за налоговое заключение, подготовку налоговой отчетности для клиента, представляет интересы клиента в налоговых органах.

Старший консультант по аудиту. Принимает участие в управлении аудиторскими проектами по российским и международным стандартам, участвует в переговорах с руководством клиента и предлагает решения комплексных вопросов бухгалтерского учета, отвечает за аудит наиболее сложных областей финансово-хозяйственной деятельности клиента.

Уровень Менеджера

Отвечает за группу ключевых клиентов (клиентское портфолио), за поддержание эффективных отношений с руководством клиента, принимает активное участие в расширении клиентской базы и развитии нового бизнеса, отвечает за профессиональное развитие сотрудников компании, участвует в подготовке и проведении презентаций. Управляет ключевыми проектами.

Уровень старшего менеджера / директора

Участвует в разработке стратегии развития бизнеса, услуг и персонала компании, управляет особо сложными проектами, отвечает за расширение клиентской базы и развитие нового бизнеса, отвечает за установление и развитие отношений с руководством существующих и потенциальных клиентов.

Уровень партнера

Совладелец фирмы, который управляет практикой, отвечает за развитие бизнеса и персонала компании в России и за ее пределами.


Контакты
Дарья Старокожева
Татьяна Никитина

Горячая линия
Тел: +7 (495) 967-6300

© 2006-2008 PricewaterhouseCoopers. Все права защищены. Под “PricewaterhouseCoopers” понимаются фирмы, входящие в глобальную сеть компаний PricewaterhouseCoopers International Limited, каждая из которых является самостоятельным юридическим лицом.
Accessibility information Skip navigation Countries online